不能做劳务派遣费(对方非劳务派遣公司),支付时凭对方开的服务费发票(备注代付工资社保),按借调人员部门计入生产成本 / 管理费用等,分录:借 “成本 / 费用类科目”,贷 “银行存款”;个税社保由对方处理,你司留存明细备查即可。

我们公司与劳务派遣公司签订了合同,每月将派遣的员工的工资和管理费打给劳务派遣公司,那么我们还需要为这些人申报个税吗?是不是劳务派遣公司报就可以了?
@李老师丨答疑 老师,我们是一家保安服务公司,给一家劳务派遣公司陪标,结果我单位中标了,那家单位没有中,但我们又没有对方单位需要的人才,那家劳务派遣公司有,之前也一直是他们在服务,请问我们可以和那家劳务派遣公司签订派遣合同,他们派遣员工到我单位,我单位再把人派遣出去,这样可以吗?有什么税务风险
老师晚上好,我想请教一个问题。 我们老板有两家公司,一家是劳务派遣公司,一家是家政月嫂培训学校。两个法人不是同一个人。培训学校可以用劳务派遣公司收取学员的学费吗?因为培训学校银行那边办不出来收款二维码,劳务派遣那边有
老师,我想请问一下,公司有劳务派遣员工,像这种情况,劳务派遣员工的工资也是做进工资表里吗?我之前还以为,既然是劳务派遣人员,那么应该直接是由公司一笔支付劳务派遣人员的工资给到劳务派遣公司啊,劳务派遣公司给我们公司开具发票,我们公司凭着发票来入成本。劳务派遣员工的工资和个税都应该由劳务派遣公司来负责发放和申报啊,难道不是吗?
老师,请问下,我们是和劳务派遣公司签的劳动合同在A公司上班,工资是劳务派遣公司发的,A公司付款给劳务派遣的工资的时候该怎么备注这笔款项?A公司收到劳务派遣公司开的发票税收编码是什么?怎么做账务处理?
苏老师,重分类的目的是什么吗?
开票要学什么内容学多久怎么才算合格
老师好,所得税新增两项工资的填列,一是记入成本的工资填1-9月应付职工薪酬的贷方合计金额是计提喝的工资吗?第二项填列的实计发放的工资薪金1-9月的实际发放金额也就是1到8月实际拿到手的工资?
老师,我在A公司工作2年了,现在不干了,如果是主动离职,不领失业金!假设我入职B公司了工作了8个月失业了!请问总体下来我可以领失业金吗?
开进来的加油ic卡充值款入什么分录
公司的法人是女老板她妈,然后商场开了两个门店,有的商品是给客户开发票的,有些商品客户是不要发票的,有些钱直接转女老板个人微信和支付宝算偷税漏税?好像商场会统计各家的收入,是商场报税这个?帮我分析一下,涉及不涉及偷税漏税,虽然是她妈妈公司,实际操作人都是这个女老板,如果算偷税漏税,该怎么举报他家,搜集什么证据,老板太坏了,举报他家,他会不会报复我
抖音直播的小规模电商公司,现在年销售流水1400万,想保住小规模身份,怎样拆分流水?具体操作如何?
老师,如果只是调账退回多收的金额,是不是在做账月末洁转收支时不结转。
1. 资产确认与计量:请结合我公司业务,简述: a) 我公司是一般纳税人从某合作社采购一批大豆用于贸易,其入账成本应包括哪些主要内容? b) 取得增值税专用发票,票面金额为100万元,税额为3万元。请写出采购入库时的会计分录。随后,我公司将该批大豆全部销售给下游客户,不含税售价为120万元,增值税税率为9%。请写出确认销售收入和结转销售成本的完整会计分录。2. 流程管理与内部控制:我公司有一家分公司,主要负责区域性的农产品销售。作为总公司财务,请列举在分公司的资金拨付、收入上缴和费用报销这三个环节,应建立哪些关键的内控制度以确保财务合规和资金安全?
老师,你好,请问是算城镇土地使用印花税都要用原面积减掉使用面积吗?
发票开的是,人力资源服务*劳务外包服务,没有备注代付工资社保,但是有一个我们公司自己做的工资明细表,是否可以呢
同学你好 这个可以的