老师，我们9月在一个公司给员工交了社保了，现在调到另一个公司，从10月份开始交社保，为什么税局还扣工伤，9月份减员后，在另一个公司增员，从10月交社保，为什么还扣9月份工伤
你看一下你工商没有减出来是吧 工伤当月缴纳当月的还是上一个月的？ 一般和养老保险是一样的，你看一下你的养老
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公司8月份新来了个员工，在9月份的时候扣了8月份跟9月份的两个月的社保，这两个月的社保费在9月份从对公户扣除了，后来这个员工离职了 ，在社保局办理了两个月社保退费，那我9月份的账怎么做呢？等退款到了的那个月我账又如何做呢？
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老师，我们公司这个月10月新增一个员工购买社保，已经在社保系统增员了，但是这个员工上个公司只给他买社保到8月，9月没有买,那我们公司可以帮这个员工从9月开始买社保吗？
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老师，员工社保从另外一个公司牵过来，9月份那边已经申报及缴纳社保了，我的工作时间是从9月开始，还是从10月1日开始
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老师：我们公司9.18一个职工社保做的减员，那么9月份的社保还是扣除的，10月份就不用扣了吧？
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社保是当月交当月的。在税务局官网，然后自己选交费。但现在是我们这边江苏省要补交1~9月份的社保。补交1~9月份的社保， 比如说我今天在税务局官网交了，现在是10月份，10月的工资11月发，这个月10月份发9月的工资，那补交的1~9月份的社保员工个人的部分是在这个月扣还是下个月扣？还是都可以
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这个客车票怎么做分录老师？
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老师请问下，电费是甲方（房开企业）到电业局交纳，电费发票开给甲方，然后甲方跟我们施工方收电费，甲方在给我们施工方开发票，我们把电费转给甲方账户，可是这个月甲方的账户被封了，让我们施工方代付这个电费款到国家电网，发票还是开给甲方，然后甲方在给我施工方开票 我们往国家电网转款5万元这个银行回单做账 其他应收款-房开公司5万， 贷银行存款5万 收到房开公司给开的发票后 工程施工-间接费用-水电费5万/1.13 应交税费 贷其他应收款 应该是这样对吧 可是对房开企业我设置了一个预收账款 我能不用其他应收款换成预收账款吗我就时不想设置与甲方的太多科目
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老师我们车出事故然后我们赔付给颗对方4000元 对方给我们开发票了 但是这笔钱保险公司会给我们报 这笔账我要怎么做呀 我做到其他应收款对吗 对方还给我们开发票了
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老师办了一个个体的营业执照必须开通税务吗
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比方说一年汇总所有卖出去的货（货很多，且名称进出有点稍微不太一致，比方说，纸和白纸，就是写法有点不同）和所有购进的货，怎么最快筛选出来哪些卖出去还没开回来，哪些购进还没卖出去，求。
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10月份保送第三季度的税，超了500万变成一般纳税人。可是没报税之前10月份还是开了一个点的发票。那么一般纳税人从什么时候界定，10月份开的票按照一个点还是13个点计算
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老师你好，我公司是建筑劳务的，买材料的费用都是由买材料的人买了啥材料，直接微信转账了，由于金额太小，不给开票，虽然每次金额比较小，但是每月累计下来材料费报销金额也很大，这部分费用我该如何入账，需要什么资料
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我们是9月减员后，没几天在另一个公司增员，但是告诉社保10月在交社保，税局只扣了9月份工商
那九月份是不需要给他交社保是吧 离职日期写的几月
9月，另一个公司9月去办的增员，给社保说10月在交社保，但是扣了9月工伤
员工减员当月仍与单位存在劳动关系，工伤保险需覆盖整个自然月。即使员工仅工作1天，单位也需缴纳当月工伤保险费 改下离职时间
但是增员的公司也扣了9月份工伤
你增员的时候写的入职时间是九月份吧 还有你得看一下生效时间，你是当月增加当月的，还是月底的时候增加下一个月的？
工伤保险属于"当月参保当月生效"类型，减员当月仍需缴费以保障工伤认定权益。