您好,企业成立的独立工会得有单独的银行账户和独立账套,你现在用两个独立账套是对的,不用把工会账和公司账混在一起;工会买米油、洗护用品开工会名头的发票,这部分福利不用在公司账里体现,直接记在工会账套里就行,具体做账是工会买福利时借“职工活动支出”或“**支出”,贷“银行存款-工会账户”,发放时不用额外做分录;工会发的这些可分到个人的实物福利,得合并到员工9月工资里交个税,虽然这样个税系统申报数会比公司账里的应付职工薪酬数大,但只要你能拿出工会福利的发票、发放清单、工会账户付款记录,证明福利是工会用自有经费(比如企业按工资总额2%拨缴的工会经费、会员会费等)发的,就没风险。
请问老师,公司购买的实物用于员工福利,我可不可以这样做,购进实物,借:管理费用 贷:银行存款 然后在工资表里把这些福利折成现金记入个人工资薪金中,代扣代缴个税。 就相当于发的福利没有走应付职工薪酬 —福利费,没有单独体现,这样可以吗?但是最终也是代扣代缴了个税的
老师我们单位工会账户独立开户,只给在职轵工有福利走这里,但是我们退休人员签合同不是和我们单位签订的,和劳务公司签订,他们开发票,由他们代攴保险个税,但是他们福利我们单位可以走费用支出吗?因为不能走工会
老师,请教一下您,中秋节快到了,我们公司工会经费有钱,想拿出来买月饼发给员工可以吗?是要在工会账户里拿现金出来,去买月饼,然后开发票用工会的抬头吗?那工会出的员工福利只在工会账里做账,平时那套账不用做是吗?如果是在工会里发的节日费,除了要在工会账做,是不是要在平时那套账里缴个税跟工会时加进去
宋老师,上回咨询工会委员会给员工发节日慰问品,的事,你说工会有独立的银行账户和独立的工会账套,公司还要设银行存款二级科目工会账户,我企业是工会银行收到上级返款,就在工会的账套里做借银行存款,贷上级拨款收入,公司的账没做任何账务处理,现在用这个工会返款给员工做福利,公司的账就不会做了,只知道这个福利要和应付工资一起交个税,可这样个税系统的收入就大于所得税年报里的工资薪金数了,我该怎么做那,公司的账能平,公司不做任何账务处理,只申报个税,这会预警吗
老师,如果公司成立工会,以前缴纳的工会经费会返还部分到工会账户,从这里支出用于员工福利,不需要计缴个税是吗?那现在我们工会经费已经按比较低的比例缴纳后,这个账户就没有返还的钱,那这个账户还有用吗?或者我们可以自己转进入再用于员工福利吗?
老师,老板让她弟弟给公司开具80万的普票,没有真实经济业务,作为会计该怎么处理
4月份收到一张车辆维修发票(专票,税额是90.65元),因没有人来报销,估没有做账,但是4月份报税的时候这张票勾选确认了,5月份这张票被红冲,后面也没有重新开,除了做进项税额转出分录是不是还有一笔? 进项税额转出分录: 借:应交税费—应交增值税—待抵扣进项税 贷:应交税费—应交增值税—进项税 除了上面这笔,是不是还有一笔分录,待抵扣进项税额要减少的
生产部经理是管理整个生产的是做管理费用还是制造费用的
某员工8月应发工资4255.5,扣除社保个人承担部分,实际应发3807.66,该员工要求工资用来支付后续的个人社保承担部分,那8月怎么做工资账和社保账
在编人员调动,有一些编制人员从其他单位调过来,实际9月已经在我们单位上班,但因为流程问题,工资仍在原来的单位发放,现在9月产生了一些监考费需要发放给这些调入过来的人员,是按照劳务费扣除他们的税后发放还是可以全额发,等后续流程走完,由我们单位正式发放他们工资的时候再并入工资报税?
一个代理公司一个人报着100多家税,用什么方式做的账
老师看下我9月份的科目余额表,增值税结转分录对不对?
会计公司的成本会计分录怎么写
这个月某员工应发工资4255.5元,该员工说不发了,让用来扣后面个人承担社保的部分,这个该怎么做工资的账和社保的
个体工商户能转公司吗