咨询
Q

2025年3季度所得税已付工资包括辞退员工福利吗?能否所得税税前扣除?

2025-10-17 09:24
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-10-17 09:24

1. 已计入成本费用的职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬”一级科目贷方累计发生额,需汇总该科目下所有二级明细的合计金额,包括工资,奖金、单位承担的社保公积金、职工福利费、工会经费、职工教育经费等。注意不包含辞退福利。辞退福利可以税前扣除 没计入这个应付职工薪酬就直接统计销售费用,管理费用里边的职工薪酬 2. 实际支付给职工的应付职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬-工资薪金”二级科目的借方累计发生额,即企业实际发放给员工的“税前工资总额”(扣除个人承担的社保公积金、个税之前的工资,奖金),与个税申报系统中“工资薪金所得”的收入基数直接相关。 不含支付的上年的工资,奖金

头像
快账用户3178 追问 2025-10-17 09:31

老师你说辞退福利不应计入应付职工薪酬,但是小企业会计准则下应付职工薪酬有个二级科目辞退福利。

头像
齐红老师 解答 2025-10-17 09:36

那个辞退福利不计入工会,残保金的计税基础,所以不算做计入成本费用的职工薪酬

头像
快账用户3178 追问 2025-10-17 09:42

这里不填辞退福利的数据?

这里不填辞退福利的数据?
头像
齐红老师 解答 2025-10-17 09:43

是的,那里要扣除辞退福利的

头像
快账用户3178 追问 2025-10-17 10:15

那这个辞退福利(一次性补偿金)具体怎么做分录?

头像
齐红老师 解答 2025-10-17 10:20

借:管理费用-辞退福利 贷:应付职工薪酬-辞退福利

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
1. 已计入成本费用的职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬”一级科目贷方累计发生额,需汇总该科目下所有二级明细的合计金额,包括工资,奖金、单位承担的社保公积金、职工福利费、工会经费、职工教育经费等。注意不包含辞退福利。辞退福利可以税前扣除 没计入这个应付职工薪酬就直接统计销售费用,管理费用里边的职工薪酬 2. 实际支付给职工的应付职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬-工资薪金”二级科目的借方累计发生额,即企业实际发放给员工的“税前工资总额”(扣除个人承担的社保公积金、个税之前的工资,奖金),与个税申报系统中“工资薪金所得”的收入基数直接相关。 不含支付的上年的工资,奖金
2025-10-17
那个是离职一次性补偿,不包括的。
2024-11-04
您好,属于工资薪金范围,能税前扣除
2024-03-24
你好,是的,属于职工福利的。
2022-01-09
可以税前扣除,不做福利就直接做辞退工资
2024-03-16
相关问题
相关资讯

热门问答 更多>

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×