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个税税率核算区间,一年工资198000,外加分红,如何操作,可以少缴纳税款呢,

2026-05-21 22:34
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-05-21 22:36

 同学您好,很高兴为您解答,请稍等

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齐红老师 解答 2026-05-21 22:39

您好,年薪198000元(不含分红),建议将分红拆出部分按全年一次性奖金单独计税(适用《财政部 税务总局公告2023年第30号》,2027年底前有效),比如分红144000以内奖金部分税率仅10%,比分红默认20%低;剩余分红并入工资,同时通过个税APP填满子女教育、赡养老人、住房贷款等7项专项附加扣除,并足额缴纳社保公积金,压低工资应纳税所得额。若分红来自上市公司股票且持股超1年,依据财税〔2015〕101号,股息红利全免;持股1个月至1年为10%,1个月内为20%,优先选择长期持股。 总体原则:能走年终奖不走分红,能享受免税或低税率优惠的不走常规股息。

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您好,这样谈工资的一般是没有计算过个税,这是循环计算,很难操作的,以前我们公司也有这样的,后来我跟老板说这样根本算不来,现在改了,我的做法是按年来计算,一年实到手比如15万,我来倒算税前应付工资金额 ,因为个税是累计预扣法,这样每月申报我们计算总金额除12,每月也发固定工资,年中应付工资是有余额的,不用管,年末发完就平了
2025-08-01
你好,1 公司向个人借款利息,按不超过同期银行借款利率,可以全额税前扣除。 2 公司收到分红款不需要再次扣企业所得税。 3 餐费在职工工资限额内按照福利费扣除最划算,烟酒一般只能作为招待费,差旅费金额要合理,不能过大,飞机票可以抵扣进项税。 4 年工资96万,将个人专项附加扣除信息全部填写进去,保证扣除项目值最大,这样个人收益最大。也可以将工资拆分一部分成年终奖,采用单独计税方式,也能保证个人收益最大。
2022-01-12
放弃减免,就是你那样处理的
2022-06-12
你好,学员,是的,你说很对的
2022-03-30
您好,同学,请稍等下
2023-06-29
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