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公司补缴社保,个人部分员工工资不够扣除,可不可以让员工把不够扣除的部分打到公司账户里

2026-07-01 13:01
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齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2026-07-01 13:01

实操层面可以收:员工工资不足以抵扣补缴社保个人部分,员工转账到公司对公账户垫付差额是常见实操,账务能规范处理,税务、社保无禁止规定。 法律层面有优先流程:法定正常方式是公司先全额垫付补缴,后续从后续工资逐月扣回;让员工先转账属于双方协商变通方案,不能强制员工必须先打钱。 关键操作要求 转账备注:XX 员工补缴社保个人差额款 做账:垫付时挂「其他应收款 - 员工社保」,收到转账冲减该科目 留存凭证:银行回单、补缴明细、员工确认说明,避免资金纠纷 风险提醒 滞纳金、单位统筹部分不得转嫁给员工 收款后务必及时完成社保补缴,避免员工投诉社保未缴

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实操层面可以收:员工工资不足以抵扣补缴社保个人部分,员工转账到公司对公账户垫付差额是常见实操,账务能规范处理,税务、社保无禁止规定。 法律层面有优先流程:法定正常方式是公司先全额垫付补缴,后续从后续工资逐月扣回;让员工先转账属于双方协商变通方案,不能强制员工必须先打钱。 关键操作要求 转账备注:XX 员工补缴社保个人差额款 做账:垫付时挂「其他应收款 - 员工社保」,收到转账冲减该科目 留存凭证:银行回单、补缴明细、员工确认说明,避免资金纠纷 风险提醒 滞纳金、单位统筹部分不得转嫁给员工 收款后务必及时完成社保补缴,避免员工投诉社保未缴
2026-07-01
您好,不能,这个要调增处理的
2025-11-19
你好,实际并没有给人家交社保,是发给他了是吗?是这个意思。
2024-03-29
你好, 你们支付出去,借其他应收款,贷银行存款,收到个人的,借银行存款,贷其他应收款。
2022-06-07
您好,同学,请稍等下
2023-09-06
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