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#提问，老师有个员工是6月20号上班，6月份做工资时把这几天没做上，到7月份做工资时把这几天加到7月份了，这种可以吗？合到一起了，现在8月份那累计有个税，这个累计减除费用合一起应该按2个月算还是3个月算，是5000*2，还是5000*3？
2020-09-09 11:52
2020-09-09 12:13
可以的 ，这个可以的，这个6月入职，减除费用6.7.8 这个是5000*3
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老师早上好 我们是按每月30天计算工资的 1、8月份有31天，员工请假6天，我是不是应该按24天给他发工资？ 2、一个员工请假30天，8.31号来上班了……我给她按一天发工资吗？还是这个月不给她发工资
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老师，我想问一下，公司有个人是6月26号入职的，就上了几天班所以这几天的工资是累计到7月份一起算的，但是这样一起算了之后他7月工资就超过5000了，6月份没有给他报个税，我报7月个税的时候把他的入职日期写的是6月26号，这样他就有2个月的扣除项目，个税系统显示就不用交税了，可以这样吗，这样就相当于他6月份已经入职但是没申报个税，是延期到7月份一起报的，可以这样操作吗
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老师你好，我想问一下，嗯，比如说我们公司假如说我们1月份的工资忘做了，然后等到2月份的时候，可以把1月份的工资和2月份的工资都做到2月份吗？是不是等2月份申报工资的时候，1月份的工资和2月份的工资都会累加到一起，有可能会交这个税呢？
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但是6月那几天没单独做，加到7月份了，现在8月份有预交的个税了
这个扣减除费用是15000 ，你们8月工资发几时的，8月发出工资都超过15000？超过才交税
我的意思是6月的几天加到7月一起了按5000的了，8月是5000*2，现在能改成按3个月的吗？
这个减除费用是自动生成，入职时间按实际填写就可以
现在是7月份把这个人录到系统的，实际是那6月25号来的
是这个会自动生成15000减除费用，