您好 因为只是计提了 没有使用使用 所以不能结转以后年度扣除 计提后使用了 超标准的 才可以结转以后年度扣除
题目:职工教育经费:2016年度职工教育经费账载金额6 051 830.22元,按工资薪金总额的2.5%计算扣除限额为9 703 750.72元,本期计提未使用的职工教育经费金额4 027 155.97元,即税收金额为2 024 674.25元,本期纳税调整增加额4 027 155.97元。老师,请问这个纳税调增4027155.97后为什么不能结转以后年度扣除呢?
请问下老师 题目:职工教育经费:2016年度职工教育经费账载金额6 051 830.22元,按工资薪金总额的2.5%计算扣除限额为9 703 750.72元,本期计提未使用的职工教育经费金额4 027 155.97元,即税收金额为2 024 674.25元,本期纳税调整增加额4 027 155.97元。老师,请问这个纳税调增4027155.97后为什么不能结转以后年度扣除呢?
题目:职工教育经费:2016年度职工教育经费账载金额6 051 830.22元,按工资薪金总额的2.5%计算扣除限额为9 703 750.72元,本期计提未使用的职工教育经费金额4 027 155.97元,即税收金额为2 024 674.25元,本期纳税调整增加额4 027 155.97元。老师,请问这个纳税调增4027155.97后为什么不能结转以后年度扣除呢?
填空题12分【计算题】已计入成本费用的年薪总额为400万元(在合理限度内),职工工会实际支出为6万元,职工福利费60万元,职工教育费15万元,三项费用分别计算税前扣除和税调整额。1.工会经费税前扣除[填空1]0,000,税金调整金额[填空2]0,0002.职工福利费税前扣除[填空]空白3]0,000,税收调整金额[填空4]0,000元3.员工教育费用税前扣除的税收调整金额[填空6]十万元[填空5]万元,付
任务4.2-5工资薪金支出、职工福利费、职工教育经费、工会经费厦门喜燕电器制造有限公司为增值税一般纳税人,2021年发生业务如下:(1)全年计提工资金1200万元,在2021年度实际发放工资1100万元,100万元年终奖在2022年3月发放。(2)全年职工福利费账载金额192万元,实际发生职工福利费192万元。(3)全年职工教育经费账载金额99万元,实际发生职工教育经费99万元,其中10万元为实际发生的职工培训费。以前年度结转可扣除职工教育经费金额为10万元。(4)全年工会经费账载金额25万元,实际申报缴纳工会经费10万元,取得工会经费收入专用收据,公司工会实际发生工会经费15万元。要求:根据以上业务,填写会计分录
你好老师,老板娘自己开店卖货到年底该怎么处理,一直挂帐,不会还钱的嘛
老师负债表24年上未分配利润期初余额是100,25年一季度的净利润是负30,负债表期末余额是70,一季度股权变更,未分配利润转出70,第二季度累计亏损20,第二季度未分配利润的期末余额是多少 谢谢
老师负债表24年上未分配利润期初余额是100,25年一季度的净利润是负30,负债表期末余额是70,一季度股权变更,未分配利润转出70,第二季度累计亏损20,第二季度未分配利润的期末余额是多少
老师,我们公司给有的员工计提工资了,没有缴纳社保,没有申报个税,有什么后果呢?有啥影响呢?
我公司账上挂着一笔付给A公司的100元预付账款,账上收到B公司开来的票应付账款100,现发现A、B有可能有关联,如果要平账,我现要如何操做?
行政诉讼,必经复议么?为啥可以直接诉讼?
什么是申请人、第三人逾期不起诉又不履行?这是啥意思,
第(4)问的答案中,乙公司调整后的净利润为2970元,乘60%确认投资收益,为什么还要用30乘60%确认其他综合收益?30指的是什么?(答案中我用蓝笔画横线的那个)
人力资源服务有限公司承接建筑劳务外包,所得税税负安装多少缴纳合适,老板说按5个点税负算成本,请问这个里的5个点是百分之五还是千分之五
人力资源服务有限公司承接建筑劳务外包,所得税税负安装多少缴纳合适