老师，我八月份工资表合记金额19000元（未扣除个税前的），9月申报八月份个税，交个税570元，老师，帮我看一下怎么计提工资
您好 借：管理费用-工资 19000 贷；应付职工薪酬 19000
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老师好！我公司刚给员工办理了社保，那八月份计提工会经费的工资总额怎么确定?现在九月份是发八月份工资，社保这个月是从六月份(八月备案劳动合同)交九月份。我们核酸工资是基本工资扣除缺勤部分，那这个月社保有几个月的社保个人部分，工资总额怎么确定呢？
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老师，我八月份工资表合记金额19000元（未扣除个税前的），9月申报八月份个税，交个税570元，老师，帮我看一下怎么计提工资
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老师，八月份工资10615.31元，7月份工资10507.34元，6月份工资11065.09元，5月份工资10765.09元，4月份工资10629.68元，3月份工资9548元，这些都是扣除社保和个税后的实发工资。现在算九月份的个税。扣除社保公积金后的应发工资是10785.64，怎么算个税呀
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公司成立及员工情况：公司是6月份成立，所有员工之前是在另一家公司代管，9月份转入新成立公司，有几个问题麻烦老师帮忙理顺： 1：工资发放情况：10月发放9月份工资，那我申报个税是否是11月份申报10月份发放的9月份工资？ 2：9月份开始，我们就是自己缴纳社保了，等于是9月份工资未发放，但是五险一金已交，那我现在在申报9月份个税的时候，是不是收入和扣除都填0？ 3：特殊原因，一员工6-8月份工资在9月份一并发放2.7万元且未缴纳五险一金，但是在发放的时候并未扣除个税，那我现在在申报9月份个税的时候，是不是收入填2.7，扣除填0，先缴纳个税，然后这个个税金额在10月份发放9月份工资的时候扣除，这样操作是否合规？ 4:上述同事，在申报个税的时候，扣除的累计费用是20000，这样是对的是吧？
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我们每月税前工资5000元，五险一金扣除965.8元，没有其他专项附加扣除。已经申报了八个月，九月份因为一笔奖金与工资合计要发14000元，以后10，11，12月份都还是5000元工资。因为我要参与小汽车摇号，这个九月的缴税记录对我比较重要。请问九月份是不是会产生缴税？全年工资算下来69000元，扣除每月5000起征点和五险一金转账扣除，我其实并不需要缴税是吧？还可以退税，但是我为了今年有缴税记录不申请退税可以吧？
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老师，个税不用计提吗？
请问您个人所得税是员工承担还是单位承担
个税员工承担
那个人所得税已经包含在19000里面了 发放工资的时候扣减就好了
个税不用计提吗？
个税是员工工资里面的 已经包含在工资里面计提了啊
噢，那发放工资和交个税的时候怎么做分录，
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