请问老师，申报残保金，人力资源公司的劳务派遣员工和劳务外包员工记入单位员工人数吗？
你好 不记 用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员.上年用人单位在职职工人数,按上年本单位在职职工的年平均人数计算,结果须为整数.季节性用工应当折算为年平均用工人数.以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数. 上年用人单位实际安排残疾人就业人数,是指上年本单位安排残疾人就业的实际人数,可以不满1年,不满1年的按月计算. 上年用人单位在职职工工资总额按照国家统计局有关文件规定口径计算,包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴、补贴以及特殊情况下支付的工资等项目. 上年度在职职工平均工资计算，按计算单位上年度全部在职职工工资总额/全部在职职工人数计算。
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请问老师，申报残保金，人力资源公司的劳务派遣员工和劳务外包员工记入单位员工人数吗？
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劳务公司，员工跟劳务公司签合同，派遣员工到其他公司工作，劳务公司和派遣公司结算员工工资，劳务公司申报个税.发工资，请问残保金人数算劳务公司的还是派遣公司的
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请问:人力资源外包公司，残保金的人数是公司内部员工还是包含派遣员工？
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老师， 请问下，我们公司和人力资源工资是业务合作， 我们是用工单位，人力资源公司给劳务派遣人员发工资，这种情况下， 发给劳务派遣人员的年终奖和工资一样做劳务费是吗？
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劳务派遣公司申报残保金算外派到用工单位的劳务派遣人员吗？
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请问老师，如果派遣员工和外包员工是和我们签订的劳动合同也不用记吗
你好， 如果和您单位签订的是劳动合同，那就包括在内的，
老师好，签订的是劳务派遣合同
你好 你是用工单位 不记在单位人数的 .以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数.