我们公司是科技公司，然后有一笔咨询费六万块开进来，我应该怎么做分录会比较好？ 如果是做职工教育经费的话不是不能全额抵扣，我可以用什么方式做成成本费用吗？

我们公司是科技公司，然后有一笔咨询费六万块开进来，我应该怎么做分录会比较好？ 如果是做职工教育经费的话不是不能全额抵扣，我可以用什么方式做成成本费用吗？

您好，老师，我咨询个问题，我是劳务公司，然后我们有个配套的建筑公司，我这边就是给建筑公司开劳务费发票的，然后今年我们有一个合同是已经完工了，今年需要全部确认收入，但是我劳务公司的人工今年只做了70%，还有30%没有做进来，现在是真的做不进来，我想着要不然就预提一次工资，直接借方进项目成本，贷方就是挂一个人，那我这个业务怎么处理呢，我做了这个业务，我这个月是不是得缴纳工会经费呢，还需要结转成本呢，那明年在做这个项目的时候报上来的工资表我又该怎么充呢，假如说后面就发生80万的人工费，那剩下的20万怎么办，

老师好，我想咨询下，我们公司从这个月开始，食堂由我们自己来经营收费，听说是对外开放的，我们公司员工，有补助，单位补助部分，和个人承担部分，所以专门开立了一个账户来收取这个费，这样我应该建立什么科目核算，怎么做比较好，是不是也要对应成本这些？

老师，您好，想问下就是公司目前人力成本非常高，而且公司进项票比较少，于是就想着讲人力成本这块全部打包给第三方灵活用工平台让对方开具专票从而多抵扣增值税，但是为什么有的灵活用工平台说可以按照总额给我们开具6个点的专票呢，就是比如我们每个月给他们打400w的薪酬工资加服务费，对方说可以按照400w，开具6%的专票给我们，不是应该按照400w里面仅服务费部分才能开具专票？

有个事情我想咨询一下:他这样的，就是可能有一个几百万的项目，要我给他做，然后呢，我可以用他的公司去开发票，去买什么建材的。我全部用他的公司，嗯，这个样子的话呢，他就要扣我12个点的费用，然后但是呢，如果我不用他的公司，我自己个人去做，他公司就要收我。八个点的那个税，然后一共就是20个点，所以有可能是跟我个人签合同，如果这样是否有风险，再者收取的费用是不是太好，而且可能把这个钱啊，一部分一部分的转给我个人，转给我个人的话呢，我就怕这个。钱如果多了，那个银行那边会不会会有影响啊，或者说是会被查之类的这些东西，我就想看这个事情怎么操作一下，所以我就想请教一下你。