你好 对方企业给你提供人工服务吗
请人力资源公司找人做临时工,查了不属于劳务派遣。那这个属于什么?怎么开票给我们。
老师您好!劳务派遣人员的报酬我们公司打给劳务派遣机构,由劳务派遣机构给我们开具劳务发票。但是这些人的社保要在我们公司申报缴纳,由于他们是劳务派遣人员,不属于我们公司的员工,我们公司也不能给他们做工资表,那他们缴纳社保的基数此时应该怎样确定?谢谢!
老师,劳务派遣公司给我们来了发票,名称是人力资源服务费【我们单位有劳务派遣人员】,我们打款给劳务派遣公司的时候该怎么备注这款项呢
我是人力资源公司。我开了一份差额征税全额发票。是属于残保金的发票。 开具名称是劳务派遣服务10000元。 我怎么做分录。
老师,劳务派遣公司打款10万,我们公司没给开票,10万用于发放个人临时工工资,我要怎么做分录
老师 b 为什么错 30日内召开成立大会说的是什么人发起呢
老师,一个个体户老板去年付款,签合同,但是一直没收到发票,去年也没做费用,约4万金额,今年才收到,发票日期也是今年的,这个票是做到今年还是修改去年的账呢?
老师,我们公司现在只有一个自然人股东老王,公司未分配利润有10万,现在有一个法人股东要对我们公司增资,持股70%。10万的70%应不应该视同给老王分红?
回购普通股为什么股数减少? 发给员工为什么股数增加?
财政拨款是怎样下发到预算一体化系统的?
浮动利率的投资是交易性金融资产哇?
请问这个甲公司会计分录是怎样的呢
甲控制乙,乙共同控制50%丁,丙是甲的联营企业,乙和丙关联关系, 甲的合并范围就没有丁和丙 是不是
运输和安装费用要计入使用权资产的成本里面吗
老师,我们是建筑公司,跨区项目工地上工人在外面餐馆吃饭的餐费,住宿费,记入工程施工一间接费,还过应付职工薪酬一褔利费不呢?我们一般都是工期在一个月左右,不会住项目上。
是劳务派遣公司的职工吗?
是属于短期工人,他么也是临时找的人给我们做事,就做几天事。但是劳务公司给他们发工资。
你们不是建筑公司的那应该就是劳务派遣。
但是不符合劳务派遣的四个条件,其中一个就是为工人交社保
劳务派遣人员指的是被劳务公司派到相应工作单位的工人。 这不是典型的吗 劳务派遣公司没有缴纳社保那是他们的问题
那就是他开票开的不合规,对于我们企业来说,不能税前扣除,岂不是更麻烦
我是想问下,除了这样不合规开票,还有那种方式开票对我们企业来说可以更好。我在网上查如果不是劳务派遣就要按经纪代理来开票?不知道是不是这样理解。
不是 它提供的人工 你们符合劳务派遣
那短期的临时工人,工作时间可能就是几个小时或者几天。 企业需要留底什么资料才能应付税务检查,不至于不能税前扣除。?
劳务公司给你开发票 劳务公司做工资