12月计提社保,1月计提12月工资的时候,可以把这个人社保扣除在12月工资表体现。1月发12月工资,2月初申报个税。 整理一下,也就是12月的保险是体现在当月了,但12月工资反映在了1月的账里。这个是可以的。

高铁票抵扣进项税,员工身份信息一定要在个税系统里吗
个人代开了一张劳务费发票,现需要申报个人所得税,这个税从哪里申报,是个人申报还是收到发票的企业申报呢
会计审核报销,如果没有审核出来错误,多付款了,但是审核小组都签字了,谁的责任?
老师,公司给员工先交养老保险,发工资再把养老保险个人部分收回来,分录怎么做
老师,个体工商户的经营者例如:张三,张三的个体工商户核定了工资薪金的申报,每个月要报员工工资,那张三也给自己打工,也属于员工,他能报工资薪金吗
在四线城市,什么财务岗位可以有5-6千的工资?
老师,一月份收到发票 冲12月份暂估的成本费用,怎么做分录?
老师,要是知道去的哪些公司会被预警,需要怎么去接这个业务呢?
我们公司是卖监控的,购买方是卖酒的公司,没钱支付我们的货款,有十几万块钱,对方可以用酒抵货款吗?对方开十几万酒的发票给我们会不会引起税务稽查?我们公司能不能税前扣除?
请问老师,我们公司材料贸易公司,下游对接国企,偶尔会开着零散的合作单位,他们要求我们多开,比如合同实际供货50万,要求我们开票100万,扣下税点的钱付给我们,这样对我们风险大吗?我们进项也不够,该怎么解决合适呢
那现在是1月所属期,申报个税的话是申报12月工资表还是11月工资表
11月工资12月计提并发生,。1月进行申报。2020的全年工资就是201912-202011这个期间的,在账上体现
老师能不能举个例,现在1月做12月份的账,工资、社保、个税的计提和缴纳,分别说下12月跟1月都做哪些分录。
12月份, 计提社保 借管理费用—单位社保100,贷应付职工薪酬—单位社保100 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保单位100 其他应付款-个人社保20 贷银行存款120. 1月 计提工资: 借管理费用-工资 1000 贷应付职工薪酬-工资1000。 发放工资:借应付职工薪酬-工资1000 贷银行存款970 其他应付款-个人社保20 应交税费-个人所得税10 2月申报个税并缴个税时: 借应交税费-个人所得税10 贷银行存款10
那这样是不是就相当于当月工资当月计提并缴纳了
12月份, 计提12月社保 借管理费用—单位社保100,贷应付职工薪酬—单位社保100 缴纳12月社保 借应付职工薪酬-社保单位100 其他应付款-个人社保20 贷银行存款120. 1月 计提12月工资: 借管理费用-工资 1000 贷应付职工薪酬-工资1000。 发放12月工资:借应付职工薪酬-工资1000 贷银行存款970 其他应付款-个人社保20 应交税费-个人所得税10 2月申报1月发的12月工资个税并缴个税时: 借应交税费-个人所得税10 贷银行存款10