建筑劳务公司付工资，会计分录是怎样的呢？

如果计提呢？是计入劳务成本吗？那二级科目写什么呢？

另外如果有机械费计入什么科目呢？有二级科目吗？

你好 计提的分录是，借：劳务成本，贷：应付职工薪酬 支付的分录是，借：应付职工薪酬，贷：银行存款等科目  具体是什么情况下发生的机械费？

1.老师这计提工资，劳务成本下还用设置二级科目吗？如果设置二级科目写什么呢？2.如果买了一个机械来施工，那机械计入固定资产，还是管理费用，还是劳务成本呢？3.这建筑劳务公司用分人工、材料、机械不？

你和 1，需要设置，比如劳务成本—工资。 2，机械计入固定资产 3，可以细分到人工、材料、机械的

老师如果细分到人、材、机，是都在劳务成本下面设置二级科目吗？即劳务成本——直接人工/机械/材料。还是说只有人工工资计入劳务成本呢？

你好，劳务成本只能包括人工工资，不包括机械和材料的

如果只有工资计入劳务成本，那是不是就不用在劳务成本下设置二级科目了呀，只用一级科目就可以了呢？那如果只工资计入劳务成本，那是不是也可以不用劳务成本，直接用主营业务成本就可以了呢？建筑劳务公司都哪些科目结转到主营业务成本呢？

你好，劳务成本仍然需要设置明细科目：劳务成本——工资，然后结转到主营业务成本。 主要是相关人员工资结转到主营业务成本

老师既然劳务成本主要是工资，那为什么劳务成本下边还设二级呢？ 而且主营业务成本主要也是结转劳务成本， 那为啥又不能直接就用主营业务成本计提工资呢？为什么还要用劳务成本过渡一下呢？

你好 劳务成本主要是工资，但是不限于工资，所以需要设置二级明细。 工资需要先通过劳务成本科目过渡，然后结转到主营业务成本。 如果不通过劳务成本科目过渡，直接计入主营业务成本，可能就会导致没有收入而有成本这种情况出现。

劳务成本主要是工资，但是不限于工资，那一般还有哪些计入劳务成本呢，老师能给举例介绍一下吗？另外劳务成本是不是只有当月有收入了才进行结转呢，不是说不管有无收入到月底都结转呀？劳务成本何时结转有要求没？

你好 单位雇佣员工的工资，以及接受个人提供劳务发生的支出，都是通过劳务成本科目核算。 劳务成本是只有当月有收入了才进行结转。 取得收入的当月结转

除了单位雇佣员工的工资，以及接受个人提供劳务发生的支出，老师还有别的记入劳务成本不？另外如果劳务成本设置辅助项目的话，怎么设置呢？一般是项目名称还是承包人即：给我们工资那方的名称呢？

你好 除了单位雇佣员工的工资，以及接受个人提供劳务发生的支出计入劳务成本，没有其他支出计入劳务成本的。 如果劳务成本设置辅助项目的话，没有规定必须如何设置的 

老师这劳务成本不用每月底都必须结转，只有开票有收入的当月才进行结转对吧？另外除了劳务成本还有其他用转到主营业务成本吗？

你好 劳务成本不用每月底都必须结转，只有开票有收入的当月才进行结转。 可能还有固定资产的折旧需要计入到成本核算

老师折旧不是计入管理费用吗？另外给工人买的劳保帽子之类的计入啥科目呢？