是0申报 没有发对应这个是0申报

这月申报上月个税,报表做账当时没有发放工资,月末最后一天发工资了,也没做进7月份账和报表里,请问我这个月申报个税按照0申报还是工资表发放申报
请问老师,我们公司发放工资不是按照月份发放,在没有发放工资的月份申报个税是按照应发工资申报个税还是0申报
老师个人薪资所得是按照计提申报还是按照实际发放申报?8月份发6月份工资 20万 有两人在八月份离职 又结算3万工资,8月实际发放23万工资,我是按照23万报个税?还是按照20万报个税?7-8月员工工资都暂未发放
老师,我们2月份的工资还没发放,个税已报,本次又该申报3月份的个税了,工资还不知道好久发,请问是发了工资后才申报个税呢? 还是按照工资表的应发工资直接给员工申报个税?
工资是次月发放模式 但是因为疫情居家,12月份没有发放11月份工资。拖到1月份发了。这样我这个月申报个税怎么申报??按照0申报?还是说我该申报申报,只是这个月发放?
第二季度现金流量表的期初余额填的是第一季度的余额还是上一年的12月余额
高新技术企业有研发费用,研发支出费用化和资本化支出是每月月末都得结转,还是说每年年底才结转还是说可以一直挂着,跨年挂着也行。但是他根本没有形成什么资产,是不是就不应该有资本化的支出啊?
老师,请问福利费没有记到应付职工薪酬科目核算,发生时直接借管理费用福利费,贷银行存款了,这种情况,所得税季报和汇算清缴的时候应付职工薪酬的金额=应付职工薪酬贷方金额+管理费用福利费的金额,是属于调表不调账吗?还是应该把账更正完再报税?哪种方法更好一点?
请问老师,福利费没有记到应付职工薪酬里面,直接记到管理费用了,当时是借管理费用福利费,贷银行存款了,年末的时候可以把一整年的福利费补记到应付职工薪酬里面吗?如果可以怎么做分录?
制造业企业,一直没有营业,做的零申报,注册资金5000万。老板又舍不得注销了,说有商标权,最好的办法是不是做减资,还有别的办法吗
请问老师,福利费没有记到应付职工薪酬科目,所得税季报的时候应付职工薪酬发生额用把管理费用里面的福利费加上吗?还是和账一致就填应付职工薪酬的贷方金额?
老师,小微企业是5%的税率吗
人力资源公司,新员工很多,报个税入职日期填错了的话,怎么快速批量的修改入职日期
子女教育,赡养老人,初级证书,发工资分别能扣多少不用扣个税
长期待摊费用是损益类的费用,为什么期末不结转到本年利润?
要不要按照社保个人承担部分金额申报
不用,后续工资表扣对应再一起填写
老师,那挂靠社保人员,要不要给他们报个税
这个你们和对方协商,这个咋做都有风险,你不申报个税,社保局查到是挂靠有罚款,你申报,对方万一申诉,税局查你们,
好的,谢谢老师提醒,还有个问题,我们公司是路桥工程公司,买烟酒送项目上的管理人员,这笔费用是记管理费用—招待费呢,还是记工程施工—合同成本(间接费用)呢
不同问题麻烦重新提问,谢谢 管理费用—招待费 我看法是这方便做汇算清缴
好的谢谢老师
谢谢您理解和支持,谢谢