建筑工程的劳务分包单位，没有资质，没有安全许可证，可是确实是真是发生的，如果劳务分包的老板，借有资质的公司签合同，然后委托施工方支付给真是做事的公司，这样符不符合法规要求？

老师，我接了一个劳务公司，我负责报税，然后那边有个项目会计跟我讲劳务政策是由施工单位开农民工工资专户发放工资，但是施工单位不能直接与农民工签劳务合同，所以中间有一个劳务公司分包劳务，劳务公司开发票给施工单位，由劳务公司与工人签合同 工资只能从总包单位的代发专户发出去，然后她让我提供一个委托付款函给施工单位？然后我没懂我专户发工资的流水是怎么走的？难道施工单位不给我转钱？我开发票给他？又委托他专户帮我付款？那我这样不算虚开发票吗

老师您好，请问我公司是建筑工程有限公司有些消防资质没有我们挂靠别的有资质的公司给甲方开9个点的票 ，然后挂靠方给我们签劳务合同我们给挂靠方开3个点的劳务票，最后我们又给一些个体户个人或者劳务公司签劳务同转包出去，请问这样可以吗。

老师您好！我们是建筑施工企业。人工方面我们是走劳务公司，公司把工费打给劳务公司，劳务公司按照工地包工头提供的工资表把钱打给每个农民工。公司依据劳务公司开具的劳务发票计入人工成本并税前扣除。但是发票后面没有附上包工头给劳务公司提供的工资表，这符合不符合税务要求？！谢谢！ 我们有和劳务公司签订的劳务合同，有和包工头签订的承包合同，税务要想查劳务公司是否给我们虚开了，他们应该去查劳务公司，你说呢老师？

建筑工程的劳务分包单位，没有资质，没有安全许可证，可是确实是真是发生的，如果劳务分包的老板，借有资质的公司签合同，然后委托施工方支付给真是做事的公司，这样符不符合法规要求？

我们公司是一般纳税人，然后经营范围有劳务分包，我们幕后老板分包了一个工程，需要给施工单位开建筑劳务发票，我们公司就开出去3%的建筑劳务发票，然后由包工头代开的个人抬头的劳务发票给我们公司，作为成本，这样在税务角度是否合理？ 还是说开劳务发票是不是同时包括营业范围有建筑劳务，另外还要办理劳务资质证才能开建筑劳务发票？