同学你好 要算上的哦
请问老师差旅费补贴我们已经纳入工资缴纳了个税,请问那计算社保基数时要不要算上
请问我们公司缴纳社保都是按最低基数缴纳的,工资个税申报会稍微高于最低基数,这个需要去调增社保缴纳基数吗?前面几年都是这么缴纳社保的,现在会不会让我们补缴差额?
老师您好,请问员工工资过高,如果我想降低缴纳社保比例,是否可以把工资拆分为工资加各种补贴(比如食堂补贴,过节费,探亲路费,防暑防寒补贴什么的),这些补贴是不是不入社保缴费基数?那这些补贴在报个税那,基本收入是不是得用基本工资加上这些补贴,缴纳个税?两个问题,请教老师
老师,请问员工工资里面有差旅补贴和餐补,计算个人所得税的时候要把它们计入工资核算个税吗
老师好,请问: 1.社保基数如何计算? 2.缴纳社保的依据是什么? 3.员工的油费补贴、加班费等在计算社保基数时需要剔除吗?
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
老师您好,总表如何更新到分表,主要总表有很多合并单元格,导过来保留原格式,表头也有合并单元格,是一个销售表,从多个维度老板想看分表,比如按业务员。
那请假要不要扣掉
一般差旅费补贴是不交个税的,不用合并工资申报个税也就不用计算社保了 单独做差旅费补贴就行了 请假没有工资,要扣掉
我去税局问过,他们说要交个税,那个文件是对于事业单位来说的不用算个税
这个请假要扣的哦