周转材料-低值易耗品这个科目是不是最好用在工业企业，制造业？？服务业或是批发零售业最好不使用？直接计入费用即可～另外职工食堂购买的大冰柜八千元，是直接计入管理费用—福利费还是计入固定资产-折旧费～

编制分录【资料】光大公司2017年六月初“生产成本－A产品”账户期初余额12000元其中直接材料7000元直接人工四千元制造费用一千元六月份发生的经济业务如下1.3日车间主任李明出差预借差旅费两千元以现金支付2.5日生产车间为制造A产品领用甲材料六千元为制造B产品领用乙材料八千元管理部门一般耗用乙材料两千元车间一般耗用甲材料一千元3.8日以转账支票支付违约罚款五万元4.9日车间主任李明出差回来报销差旅费1500元余款退回现金5.30日结算本月应付职工工资五万元其中生产A产品的工人工资25000元生产B产品的工人工资15000元车间管理人员工资三千元企业管理部门人员工资七千元6.30日按工资总额14%计提职工福利费7.30日按规定计提固定资产折旧其中生产车间设备折旧费780元管理部门办公设备折旧费200元8.30日按生产工人工资比例分配并结转本月发生的制造费用9.30日本月生产的A产品完工100件月末在产品10件在产品成本六千元其中直接材料3000元直接人工2000元制造费用1000元B产品200件全部完工，完工的A,B产品本月底全部完工入库字数有限只能这样了。

编制分录【资料】光大公司2017年六月初“生产成本－A产品”账户期初余额12000元其中直接材料7000元直接人工四千元制造费用一千元六月份发生的经济业务如下1题3日车间主任李明出差预借差旅费两千元以现金支付2题5日生产车间为制造A产品领用甲材料六千元为制造B产品领用乙材料八千元管理部门一般耗用乙材料两千元车间一般耗用甲材料一千元3题8日以转账支票支付违约罚款五万元4题9日车间主任李明出差回来报销差旅费1500元余款退回现金5题30日结算本月应付职工工资五万元其中生产A产品的工人工资25000元生产B产品的工人工资15000元车间管理人员工资三千元企业管理部门人员工资七千元6题30日按工资总额14%计提职工福利费7题30日按规定计提固定资产折旧其中生产车间设备折旧费780元管理部门办公设备折旧费200元8题30日按生产工人工资比例分配并结转本月发生的制造费用9题30日本月生产的A产品完工100件月末在产品10件在产品成本六千元其中直接材料3000元直接人工2000元制造费用1000元B产品200件全部完工，完工的A,B产品本月底全部完工入库字数有限只能这样了。

周转材料-低值易耗品这个科目是不是最好用在工业企业，制造业？？服务业或是批发零售业最好不使用？直接计入费用即可～另外职工食堂购买的大冰柜八千元，是直接计入管理费用—福利费还是计入固定资产-折旧费～

老师您好！我公司施工企业，单位设备价值在200万左右，使用过程中购买的修理配件款，有几千元到几万元不等。这些修理费的发票我是直接计入管理费用-修理费？还是需要先计入低值易耗品后再领用呢？这些配件都是一次性使用的

老师，对于出凭证的一些科目使用和入账规范性来说，您帮我看看这几份凭证，入账科目合理吗？还有就是我看之前的会计很多账务都是同一笔凭证里面做了多类业务，相当于多借多贷了吧？这种情况在大多公司是存在的吗？对于科目，低值易耗品不是周转材料吗，她直接跳过周转材料就计入原材料-低值易耗品，这种可以？公司买的饮用酒，作为酒水福利。她入账库存商品-饮用酒？仓库租金及物业费可以计入管理费用？