对方也是一般纳税人给你开专票吗?对方按点收是没税前税后这个说法的。

老师,内帐,平时收客户8个点,进项在给供应商8个点,税额交了2.5个点,要怎么算这个是不是亏
找供应商开13%进项发票,供应商要求收8个点,请问这8个点也按税前价收还是税后价收,怎么计算的老师
供应商开13个点的发票给我们,但是需要我们交8个点的税,请问老师,会计分录怎么写
老师好,供应商开了一张4万的票 税额5200,价税合计是45200,要收我们8个点开给我们,应该付多少钱给她们,8个点是怎么算的谢谢
老师好,供应商开了一张4万的票 税额5200,价税合计是45200,要收我们8个点开给我们,应该付多少钱给她们,8个点是怎么算的谢谢
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
进项税额加计抵减的政策是什么,截止到什么时候
建筑劳务一般纳税人采用简易计税,进项税额不能抵扣,如果取得100元材料费专用发票,税费13元,价税合计113元,是专票,那是不是需要13元进项税转出再入成本?
比如对方要开10万的专票给我,含税,另外他又要收我8个点,请问我一共要付他多少钱?
对方如果是小规模的话,收三到四个点合理,如果是一般纳税人,他肯定就要收的多了,100000*0.08=8000。
这8000会体现在发票上面吗?还是说发票只开10万的,然后这8000另外给,不能走公帐?
8000是你另外给他的,不需要走公账,也不包括在票面上。
也就是这个8000成本不能体现在帐面上了?另外一般纳税人不免增值税,请问企业所得税未超过100万的,是不享受微利企业优惠,
请问是这样计算的吗?
8000是不能做成本的,不能用公账给他,你要私给他。这是小规模的,一般纳税人是按25%正常交税。
一般纳税人如果年利润是80万,就是80万×25%这样计算吗?小规模就是80万×25%×20%这样吗?
是的,小规模没超过100万是2.5个点,100到300是10个点,300以上是25%
速算扣除数又是什么?
速算扣除数是指为解决超额累进税率分级计算税额的复杂技术问题,而预先计算出的一个数据。把全部应税金额分成若干等级部分,每个等级部分分别按相应的税率计征,税额计算比较复杂。
我们是一般纳税人,每个月开票额也就在30万左右,应该不会涉及到速算扣除数吧
不会,正常报税就行了。
比如利润总额是80万,一般纳税人要交多少企业所得税,小规模要交多少企业所得税老师?
你说小规模没超100万是2.5个点,企业所得税是直接用100万剩余2.5%吗?
一般80*25%呀,小80*2.5%,直接用100*2.5%就行。
好的,明白了,谢谢老师
辛苦老师了
不客气,有什么问题随时问我。