你好 按不含税金额加税款
老师,去年跟客户签订了15000的合同,当时开票7500,发票6个点,今年公司降为小规模,剩余7500的发票只能开3个点的。对方要求开剩余发票的时候扣除税点差额。剩余发票的开票金额怎么算,税额怎么算?
如果跟客户签订9万的合同,开6个点的专票,现在只能开3个点专票,合同金额再怎么确定,双方不吃亏
和甲方签的合同上表明需要开3个点专票,由于当年政策原因,只能开1个点专票,现在甲方要求补给他们2个点的税款,这个要求合理吗?事务中怎么操作。
就是建筑劳务公司接的工程。。如果是营改增2016年5.1日之前签订的合同。是可以选择用简易。也就是可以开9个点专票。也可以开3个点的专票。。;如果是2016.5.1之后签订的合同。是不是必须用一般计税。也就是只能开9个点的专票呢?我记得注会税法好像是这么说的吧
老师好,合同金额75000元,对方要求开6%的专票,小规模只能开3%专票,要扣除3个税点,请问扣除税点怎么计算
老板做个税汇算清缴时需要补税5000多,老板说走公司的账报销,这个可以操作吗?
老师,员工的工资在A公司发放,社保在B公司购买 这个怎么做账啊? A公司是B公司的客户(两家公司是同一个老板)
您好老师,个税专项扣除,离婚了 再婚后,后爹可以享受这个孩子的教育的专项扣除吗?
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
老师,我们是3月份刚成立的公司,我4月份只有一个员工,申报医社保的时候工资按照3000申报的,5月份申报医社保时工资调整为1500,那我现在5月份申报4月份所属期的工会经费和个税的时候,这两个税种我要按3000的收入去申报,还是1500
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
哪位老师有空帮忙做一下题,谢谢啦
老师你好,想问一下就是在每个月预扣预缴个人所得税中的综合所得中,稿酬所得,劳务报酬所得,特许权使用费所得的各项所得中需要并入工资薪金收入总额去缴纳吗?还是单独算
老师,劳务公司 给员工发放工资,要把所有员工的劳务结算单做附件放在凭证后面吗?
我们销售的产品出问题要陪付给客户2000元,上游出这个费用,我们和上游之间,和客户之间账务票怎么处理
能说具体点吗?没明白
9万的合同 /1.06*1.03 现在是是这个金额 或者双方约定