同学你好,是的,用人单位安排残疾人就业,符合以下条件方可计入本单位所安排的残疾人就业人数: (一)将残疾人录用为机关、事业单位在编人员,或依法与劳动年龄内残疾人签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议); (二)依法支付残疾人工资; (三)依法为残疾人在本市按月足额缴纳各项社会保险。
老师,我们建筑公司想安排一位残疾人上班,据说可以免残保金,安排残疾人有年龄限制吗?如果安排了是不是就必须给他发工资
公司使用残疾人必须给缴纳社保才可以抵扣残保金吗?
# 提问 #公司用残疾人必须有一年才免残保金吗?
残疾人就业参保,企业申报残保金,残疾人有年龄限制企业申报才能免残保金吗?
想咨询一下残保金,公司没有残疾人就业,是不是就必须缴纳残保金?
可不满一年?
同学你好,应该是各地把握的标准不一样吧。具体以当地规定为准,谢谢。