你好; 是的。 到时你们 按实际来汇算清缴 。所属期 2021.1月-2021年12月的 工资总额 %2B其他收入所得 来多退少补 ; 你是次月发工资 就是这样 。12月 报你11月发的工资 (实际就是10月的工资个税部分的 )
19年上半年没有正式工作,但有两个单位给我发过劳务报酬有扣税百分之二十,有一个单位发的低于800没扣税,下半年9月份正式入职有工作,每月有缴税,这样我该如何退税?上半年没有工作的收入是否可全部申请退税?还是综合一年所得累计加起来算应纳税
老师,请问我们有一个员工是2020年4月1日入职的,月工资11000,2021年1月29日离职,一共上了十个月班,工资总额11万,电脑补贴1000,证书补贴6666,10个月个人承担社保2909.92,有一个老人赡养但是2021年9月8日才采集了专项附附加扣除信息,平常因为只给发8000生活费,所以个税一共扣了246.53,现在要算出他还要补多少个税
老师好,我们十月入职一员工,十一月发十月工资,现在十二月报十一月发的工资表上的个税,等于十二月申报十月应该扣的个税,个税自己算出来是六百元,但个人采集填十月入职,自动算出来个税是450,个税体统自动算累计扣除两个月免征额,请问按450个税申报是否正确?听说个税体统按累计十二个月扣除,最后个人app上汇算多退少补,450这么申报是否也可以?
我们工资发放是次月发放上月,9月份新入职员工,他以前的工资发放模式和我们一样,那现在我报9月份个税,他在我单位的收入按零报(因为9月份工资10月份发放11月报税),9月份的个税他也还在原单位申报,那9月份每月累计扣除收入5000岂不是两个单位都算了?那这个在明年汇算清缴的时候自动合并吗?对纳税申报有什么影响?
我在给本月新增员工进行个税申报的时候,他是本月入职本月发工资,工资数大几千,员工想在本月开始缴纳个税,但是在个税扣缴端上操作的时候,系统自动累计了十一个月的累积扣除费用11*5000=55000,这样他就无法交税了,怎么处理可以避开这个累积的扣除数,按照本月的实际工资减五千等进行扣税?