老师您好为什么这题20年应确认的管理费用不是30*10*9+30*10*9*1/2+30*10*9*1/3=4950？而是每一期都要再乘以1/3？谢谢。

学员你好，分三次行权相当于三个股权激励计划

2021-12-22

同学你好这个题目第一处的运费只说取得运费发票，没说是不是专票进项能不能抵扣，烟叶税要计入材料成本的，所以委托加工材料的里边含烟叶税，（110%2B22）*1-10% 因为是10%作为进项税额，90%的计入材料成本发出委托加工。第六问你理解的对的，因为开的专票税率也是3%的，只能按照3%抵扣

2022-10-18

你好；你分别按照租期来分摊哈；你先按照 21.9月开始的租赁；分别来分摊；把你支付的总额一起来考虑按照租期分；不用单次的金额；单次来考虑怎么分摊

2022-09-27

同学你好 1.按照题目解析的方法计算：第1年折旧期间是2x21年10月至2x22年9月，共12个月。这一年的折旧额是（740-20）x 5/15 = 240万元。第2年折旧期间是2x22年10月至2x23年9月，同样共12个月。这一年的折旧额是（740-20）x 4/15 = 192万元。题目要求计算2x22年的折旧额，这一年跨越了两个折旧期间。因此，2x22年10月之前的折旧额属于第1年，之后的折旧额属于第2年。所以，2x22年的折旧额是240 x 9/12 %2B 192 x 3/12 = 228万元。 2.按照您提出的方法计算：您的方法试图将2x21年和2x22年的折旧额分别按照月份来划分。但是，这样做忽略了年数总和法的核心原则，即每年的折旧额是递减的，并且是基于整年的折旧期间来计算的。在年数总和法下，我们不能简单地将一年的折旧额按照月份来平均分配，因为每年的折旧额是不同的。所以，您的计算方法没有正确反映年数总和法的折旧原则。

2024-03-26

同学你好 1. 计算2024年9月到2025年3月应收采暖费并假设为A元： - 无需做分录，仅作为计算基础。 2. 计算每天平均采暖费： - 每天平均采暖费 = A / 151。 3. 假设2024年10月实际天数为31天，10月应收本月采暖费为B元（31天×每天平均采暖费）： - 借：应收账款——应收采暖费 B 贷：主营业务收入 B/（1 + 增值税税率）贷：应交税费——应交增值税（销项税额） B/（1 + 增值税税率）×增值税税率 4. 假设10月实际收到采暖费为C元： - 借：银行存款 C 贷：应收账款——应收采暖费 C 5. 计算分摊金额（假设为D元，D = B - C）： - 借：应收账款——应收采暖费（分摊金额） D 贷：递延收益 D 后续随着时间推移，逐步确认分摊金额： - 借：递延收益贷：主营业务收入例如，假设应收采暖费为15100元，每天平均采暖费为100元，10月实际天数31天，则10月应收本月采暖费为3100元，若10月实际收到采暖费为2500元。会计分录如下： 10月应收本月采暖费分录： - 借：应收账款——应收采暖费 3100 贷：主营业务收入 3100/（1 + 增值税税率）贷：应交税费——应交增值税（销项税额） 3100/（1 + 增值税税率）×增值税税率 10月实际收到采暖费分录： - 借：银行存款 2500 贷：应收账款——应收采暖费 2500 计算分摊金额分录： - 借：应收账款——应收采暖费（分摊金额）600 贷：递延收益 600。

2024-11-03