你好 可以直接分配计入福利费用 或是先进入原材料 之后按领用分配计入福利费用

公司员工食堂产生的食材等费用怎么做账
公司为员工开的食堂,供员工免费吃饭,产生的费用该如何入账
员工在公司食堂就餐,产生的费用及入什么科目
公司食堂买菜等这类发生的费用怎么入账呢?同时需向员工收取每餐7元
老师,公司员工食堂的费用外包的,食堂老板找别的公司开了一张公司抬头的采购原材料类的发票,这怎么入账呢?
在电子税局里导出收具发票明细,如何知道哪些是还没认证抵扣的呢
个税附加扣除3岁以下的,在这公司入职当月添加育儿补贴是按1月份开始算扣除数么还是按当月添加该公司的时候算起?
新公司法5年内实缴,集体企业的企业用吗
空调维修费怎么开票?
请问税务师课程有公开课吗?
公司租赁发票需要交租赁印花税吗?
我们之前开的达人佣金费发票是30499现代服务网络营销服务,现在换税收编码改为30408299二级科目还可以是网络营销服务吗
小规模公司,给员工的团建奖金怎么做账?如果放在应付职工薪酬里,需要添加二级明细员工福利费吗?需要申报工资吗?
A公司目前是制造企业,一直是开票给进出口公司,进出口公司负责退税,退税后再付款给A公司!现在有以下问题:如果A公司从制造型企业变成贸易型企业,还能跟以前一样的操作吗?现在就是A公司想要转型,不知道会不会对退税有影响?
老师:用一个公司来融资,然后投资矿山项目,这个公司融资具体有哪些风险
要是金额大 长期用 还是先入库存 之后领用时候分配比较好 福利费企业所得税也是有比例限制(工资薪金总额的14%) 超比例也不划算
就是福利费总额超出14%的部分要缴所得税是吧
是的 所以 有时间买大量一时半会不用的 可以不先分配到福利费用中