老师好！公司春节放假到初10日，而我财务有事需要加班4天，请问这4天怎么计算加班费

你好！请问宝能集团下面新开的宝能生鲜公司用的系统强大，凭证大多都是自动生成，做的很少，系统很多，费控，ERP，SAP，还有别的，新公司，有上升空间，但天天晚上加班刚来几天，很不适应，他们因为是新公司吧，新开业不到两个月，员工好像很热爱工作，很积极，晚上下班都跟没下班一样，明明都不早了。我以前没遇到过这么加班，每天晚上。年纪37了，不想跳槽，想稳定，犹豫。老师我就是想这种全部数据共享，自动生成的公司做会计好吗，估计时间久了，流水线工人一样，还是小公司更好，也自由，谢谢老师！有个小公司工资待遇还不错，还在等着我，我来大公司这边上班五天了，这两天就要定下来了，大公司太喜欢加班了，商贸行业，我负责费用报销，供应商结算系统，办理证照，后面会开很多门店，大多是操作系统。请指点迷津

老师好！公司春节放假到初10日，而我财务有事需要加班4天，请问这4天怎么计算加班费

老师，请问一下我明天去一个小工厂第一天上班，需要做哪些工作？需要准备些什么？这个厂外账是请的外面的代理记账公司做，这个工厂也一直没有财务会计人员。第一步要怎么做呢？先建账吗？还需要把今年1月份和2月份的账做起来吗？还是今年之前的账都要查起来做？好慌，我考了初级有几年了。全部都忘记了。老师的课我就看到了第四期的2月，理论课和零基础课都没看。

老师，您好！我们是餐饮公司，我想问问，每个月正常休是4天，10月份加上国庆3天，总共7天休，平时规定周六周日国家节假日不能休，有一位员工1号至9号都请假，10日到31日只休了3天，这位员工我应该按多少天工资算，我们每个月是按30天计算日工资

老师好，我们是私人企业单休，每周休一天，节假日也是按单休走的。请教一下今年9月29号（中秋节）至10月3号放假，4号开始上班，7号8号都是正常上班。请问按单休走10月考勤应该怎么算，对于这个员工有正义，