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论述题117.阅读下文,回答问题。xx机械厂推行首钢岗位责任制先进经验的计划(一)目的意义首钢岗位责任制是整顿和改进企业管理的样板我们要认真学习,积极推行。通过学习,进一步建立健全我厂各个生产岗位和科室的责任制,为调动全厂职工的积极性,保证完成和超额完成生产任务而奋斗。(二)方法步骤总的要求是,从7月上旬开始,利用一个半月至两个月的时间,大体完成这项任务。具体安排是:1.7月上旬,全厂职工学习、讨论首钢经验,提高认识,找出差距,7月10日左右听汇报。2.7月中下旬,各车间、科室提出方案。3.8月上旬,综合平衡,进一步充实完善。4.8月中旬,开展检查评比。(三)措施和要求1.开好三个会。动员会(7月2日),经验交流会(7月下旬),总结表彰会(8月中下旬)。2.搞好试点。全厂以锻压车间和技术科为试点,各车间、科室具体负责,工、青、妇积极配合,厂部要定期研究、讨论。一级抓一级,力争提前完成任务xx机械厂9×××x年x月×日上面这份计划目标和任务是否明确?步骤措施是否具体?请作简要评析。

2022-02-12 19:29
答疑老师

齐红老师

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2022-02-12 20:41

同学你好 这份计划目标和任务时间点给的比较清楚,步骤措施主要集中在各个阶段验收的时点和内容,建议加上岗位责任制的具体措施和细则,还有后续的动态监控。

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同学你好 这份计划目标和任务时间点给的比较清楚,步骤措施主要集中在各个阶段验收的时点和内容,建议加上岗位责任制的具体措施和细则,还有后续的动态监控。
2022-02-12
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