账载金额、实际金额、税收金额都是填写56万。
老师举例一下,我全年工资借管理费用—工资56万,贷应付职工薪酬~应付职工工资50万,其他应付款~个人社保6万的话汇算清缴里面薪资的账载金额,实际金额应该是填哪个数字?
老师,汇算清缴5050表格中,工资薪金支出是实际发放的金额吗?比如21年,我计提的工资总额借:管理费用10000贷:应付职工薪酬10000,实际发放时借:应付职工薪酬10000贷:应交税费_个人所得税1000,其他应付款_社会保险(个人部分)1000银行存款8000,这样的话,我的表格里面账载和实际发生额怎么填?
计提工资,借:管理费用12595.77.27 贷:应付职工薪酬—应付工资10075(包括个人社保和个税,个人应发) 应付社会保险(单位部分保险)2520.77 计提个税 借:应付职工薪酬—应付工资27.32 贷:应交税费—应交个税27.32 缴纳社保:借:应付职工薪酬—应付职工工资1037.73 应付职工薪酬—应付社会保险(单位部分)2520.77 贷:银行存款3558.5 发放工资 借:应付职工薪酬—应付工资9009.95 贷:银行存款9009.95 缴纳个税: 借:应交税费—应交个税27.32 贷:银行存款27.32 老师我做汇算清缴时填写应付职工薪酬明细表,账载金额写哪个?实际金额写哪个?税收金额写哪个?
例,计提工资:借管理费用-工资10万,贷应付职工薪酬-工资10万发放工资:借应付职工薪酬10万,贷银行存款8万,个税0.5万,五险一金1.5万老师您好,按上面工资的数据,汇算清缴的时候,职工薪酬支出表中,工资薪金支出,账载金额,实际发生额,税收金额,分别填多少呢?
计提工资:借:管理费用--工资10万,贷:应付职工薪酬--工资10万发放工资:借:应付职工薪酬--工资10万贷:银行存款8万个税0.5万五险一金1.5万那么汇算清缴时工资薪金支出,账载金额,实际发生额,税收金额,都是10万。但我听到另外一种说法,说实际发生额是8万,也就是计提数减个税和五险一金,老师帮我解释下吧
你好 我们公司是14年成立的,现在再做减资的准备,我们减资成功后,实缴金额要在几年内完成啊
开出转账支票支付印花税200元车船税55000元
老师工资的个税是不是收入减去5000的扣除数,再减去专项附加扣除子女教育等,再减去保险个人负担的部分,最后的数再看看适合哪一个累进税率,再相乘,再减去速算扣除数!
老师,更正了24年的增值税表,25年1-5月的要更正吗
商贸公司进货10个种植体,赠送1套工具盒,合计1100元,后来工具盒单独卖了200元,成本怎么结转
现在就是有一个问题都是A公司是帮B公司做业务 ,A公司是一般纳税人。所有利润是最后A公司转给B公司。然后A公司开了这个450131.7的发票,收到394158.65的发票 销项398346.63 税额51785.07 价税合计450131.7 进项348812.98 税额45345.67 价税合计394158.65 请问 A公司转多少钱给B公司 税钱都是算B公司的 A公司属于代缴。(不算印花税和所得税)?
老师好!麻烦问下公司是小规模,这个季度开票150万 一个点普票,有成本票,有哪几种税需要交,大概多少钱
老师,税务登记时出现:您投资总额和当前时间有效的投资方信息中投资金额之和不同?咋回事?
老师注销的时候股息红利按银行50万报,还是按未分配利润报
进项留抵可以退税吗?
那56万里面不是包含了个人社保了么?
个人社保不是不允许税前扣除么?
你好,个人的社保是从工资里扣除的吧,如果是的话可以抵扣的。
个人的社保是从工资里扣除,工资又属于你单位的成本费用,怎么不可以抵扣?
谢谢老师
不用客气,工作愉快。