你好,这个是要选择c选项的

1.【多选题】下列各项中,属于短期薪酬的有()(2021年)A.提前解除劳动合同给予职工的补偿B.按规定计提的基本养老保险C.按规定计提的住房公积金D.向职工发放的生活困难补助2.【多选题《奇兵制胜1》P169】以下属于短期薪酬的有()。(2021年)A.住房公积金B.失业保险C.高温补助D.职工教育培训费3.【多选题】下列各项中,属于短期薪酬的有()(2021年)A.提前解除劳动合同给予职工的补偿B.按规定计提的基本养老保险C.按规定计提的住房公积金D.向职工发放的生活困难补助4.【多选题】下列各项中,应通过“应付职工薪酬”科目核算的有()(2020年)A.职工教育经费B.工会经费C.职工住房公积金D.职工医疗保险费
下列各项中,关于自行研发的无形资产,应计入其入账价值的有()。A无法区分研究阶段和开发阶段的设备折旧费B研究阶段支付的研发人员薪酬C依法取得专利权发生的注册费D开发阶段满足资本化条件的材料支出
.多选题下列各项中,属于约束性固定成本的有()A-管理人员薪酬B固定资应折旧费C直接人工成本D研究开发费
多选题下列各项中,属于固定成本的有()A广告費B研究开发费(C设备保养费D按产量法计提的折旧费E生产工人的计件工资
下列各项中,属于固定成本的有()A广告費B研究开发费(CC8t7设备保养费D按声量法计提的折旧費生应工人的计件工资
申报年终奖,是计提在12月份,发在明年1月份,1月份申报缴纳个税吗
商贸公司中标的我是乙方、为甲方建造牛棚项目、采购的钢筋钢管、混泥土该怎么入科目叻?感谢老师回复
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗