工作那边正式员工员是员工工资项目情况如图，公司名称，基本工资，职务补贴，福利补贴，交通补贴，缺勤补贴，住房公积金缺勤天数类型，数字，长度，八位小数两位正式员工工资项目为所有工资项目，问一根据上资料参数设置正式员工工资项目的处理流程，正式员工工资项目设置完BB后发现项目里缺少岗位津贴，项目试图在园正式员工工资项目里添加关项目应如何处理？

工作那边正式员工员是员工工资项目情况如图，公司名称，基本工资，职务补贴，福利补贴，交通补贴，缺勤补贴，住房公积金缺勤天数类型，数字，长度，八位小数两位正式员工工资项目为所有工资项目，问一根据上资料参数设置正式员工工资项目的处理流程，正式员工工资项目设置完BB后发现项目里缺少岗位津贴，项目试图在园正式员工工资项目里添加关项目应如何处理？

1）收到单位零余额账户代理银行转来的财政授权支付额度到账通知书，收财政授权支付额度共计65 000元 2）通过财政直接支付方式支付一笔款项共34 500元，具体内容包括为职工基本工资以及津贴补贴34 500元，单位预算中属于基本支出的人员经费。支付的相应款项在上一会计期间做过计提，记录在“应付职工薪酬“账户中 3）通过财政直接支付方式支付一笔款项45000元，内容为购买一批图书，单位预算中属于项目支出预算，图书已经上架投入使用 4）通过财政直接支付方式支付一笔款项50000元，内容为支付信息系统建设款项。目前尚未建设完成，单位预算中属于项目支出预算 5）通过财政直接支付方式支付一笔款项3000元，具体内容为向某公司预付购买一批低值易耗品的部分款项，单位预算中属于基本支出中的日常公用经费。 6）通过财政直接支付方式支付一笔款项10000元，具体内容为向某公司补足购买一批低值易耗品的剩余款项，购买该批低值易耗品曾经预付的部分款项为3000元，现已验收入库 7）年终将“财政拨款预算收入”科目的本年发生额全数转入“财政拨款结转”科目

某企业为增值税一般纳税人，2019年12月初“应付职工薪酬”科目贷方余额为210万元。本月该企业发生的有关职工薪酬的经济业务如下：(1)以银行存款发放上月应付职工薪酬，并按规定代扣职工个人所得税18万元，扣除已垫付职工房租12万元，实发薪酬180万元。(2)分配本月货币性职工薪酬240万元(未包括累积带薪缺勤相关的职工薪酬),其中基本生产车间生产工人薪酬为120万元，车间管理人员薪酬为50万元，企业行政管理人员薪酬为40万元，专设销售机构人员薪酬为30万元。(3)将自制的200台加湿器作为本月生产车间生产工人的职工福利发放，加湿器的成本为每台400元，市场不含税售价为每台500元，适用的增值税税率为13%。(4)该企业实行累积带薪缺勤制度，期末预计10名部门经理人员和20名销售人员将在下一年度休完本年未使用的带薪休假，预期支付的金额分别为1.5万元和1.8万元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)(2020年)1.根据期初资料和资料(1),下列各项中该企业支付职工薪酬的相关会计处理表述正确的是(

某企业为增值税一般纳税人，2019年12月初“应付职工薪酬”科目贷方余额为210万元。本月该企业发生的有关职工薪酬的经济业务如下：(1)以银行存款发放上月应付职工薪酬，并按规定代扣职工个人所得税18万元，扣除已垫付职工房租12万元，实发薪酬180万元。(2)分配本月货币性职工薪酬240万元(未包括累积带薪缺勤相关的职工薪酬),其中基本生产车间生产工人薪酬为120万元，车间管理人员薪酬为50万元，企业行政管理人员薪酬为40万元，专设销售机构人员薪酬为30万元。(3)将自制的200台加湿器作为本月生产车间生产工人的职工福利发放，加湿器的成本为每台400元，市场不含税售价为每台500元，适用的增值税税率为13%。(4)该企业实行累积带薪缺勤制度，期末预计10名部门经理人员和20名销售人员将在下一年度休完本年未使用的带薪休假，预期支付的金额分别为1.5万元和1.8万元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)(2020年)1.根据期初资料和资料(1),下列各项中该企业支付职工薪酬的相关会计处理表述正确的是(

甲企业为大型国有企业(以下简称“甲企业”)、其会计相关工作情况如下:(1)王某为甲全业总会计师，王某取得会计师任职资格后，主管甲企业财务会计工作已满四年。(2)单位招聘一名管理会计人员赵某、已知赵某已从事会计工作3年、但因交通肇事罪被判处有期徒测、现已利满释放满1年。(3)往来会计李某由于个人原因离职，与孙某进行了会计工作交接、由单位会计机构负賣人监交。孙某接替之后为了分清责任，将原账薄保存好之后另立账薄进行接手之后会计事项的记录。后发现李某任职期间存在账目问题，李某与孙某之间相互推卸责任。(4)税务部门发现报税资料存在疑点，因此派专员到甲企业进行调査、遭到甲企业拒绝、甲企业认为只有财政部门有权对本企业进行监管。要求:根据上述资料、不考虑其他因素，分析回答下列小题。1.甲公司是否必须设置总会计师，请说明理由2.赵某可否再从事会计工作，请说明理由。3.孙某接替之后为了分清责任，将原账簿保存好之后另立账簿进行接手之后会计事项的记录是否符合法律规定，请说明理由。4.甲企业认为只要财政部门有权对本企业进行监管的观点是否正确?请说明原因。