需要看具体的业务的

请问老师,人力资源公司为一般纳税人,选择的差额征税,除了劳务派遣服务可以差额征税外,劳务费,劳务费,培训费,人才交流,招聘会可以开差额发票吗?还是后面这些只能开6%的全额发票?
我们是人力资源公司,如果我们以后想开差额征税发票,那么36个月不可以变更,不可以再开6%的发票啦,我想问比如以前我们开过人力资源服务*外包工服务 ,人力资源服务*人工工资 ,人力资源服务*代理费 ,人力资源服务*太空包 人力资源服务*用工补贴 开过这么多明细,如果下次我们把人力资源服务*人工工资这个开差额征税,那么其他所有的明细以后再开的时候也必须开差额征税吗?还是其他几个明细可以继续开6%的发票可以抵扣进项呢
老师,人力资源公司开劳务派遣服务费差额征收,我普票开票的项目是劳务费全差,专票开管理费,项目写服务费可以吗
人力资源服务费发票可以开差额吗?还是只有劳务费可以开差额?
是只有劳务派遣得差额计税可以开专票,还是其他所有的差额计税都可以开专票(比如人力资源外包、旅游服务、客运场站服务、经纪代理服务)
你好,我公司给建筑公司开劳务发票,这个名称怎么开?
老师我想问一下,就是一般餐饮的收银系统,比较贵。这种怎么计提啊,折旧是算多少年,一万多块,
对公给房东转款。必须他要代开发票吗 不开行吗
老师,查到前任会计工资,公积金,社保,个税都没有计提,直接做支付分录,应付职工薪酬期末余额负数了,然后又结账了,要怎么调整阿,不调会影响下个月做账吗
老师,怎么查前任会计的账有没有做错,有没有一套公式模板
1、销售模具,2、模具加工,还有3、收到采购金属制品的发票,还有4、快递运费,还有5、其他货运费。问下季度报印花税哪些需要报,多少税率。
公司进的货,有时候几个月,一年才卖完,结转成本想按比例结转,这个比例应该怎么算呢
老师请问一下,我们是地方国企,规定不能连续亏损两年,连续亏损两年就被注销,今年是亏损了,去年也亏损,财务经理说,把今年有些费用调到长期待摊费用科目,明年慢慢摊,把账的利润调为正数,这样可以吗
销售货物,一般按照销售收入的80%结转成本吗?结转成本的比例应该怎么算
老师,公司可以给职工发放的福利有哪些
招聘服务的不可以的