计提借管理费用-工资/社保(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款

公司跟员工买了社保,工资,社保,没有个税,完整的分录怎么写,包括计提和支付!最好举列说明一下
老师,有没有计提和发放社保公积金,工资的完整分录呀?
老师,公司给员工交社保的完整分录,没有公积金,从计提到发放分录,还有我的工资怎么做账,要特别完整分录,写的明白写
公司给员工买公积金,怎么做计提、发放和扣缴工资、社保、个税、公积金的一整套分录
老师工资计提,工资发放(个人社保,个人公积金)能给我个完整的分录吗。
老师老板工资做高了,我想调低,是从做工资的那个月开始调,还是现在把多出来的工资做下反方向冲减
劳务公司有资质等级之分么?有注册资金的要求么,新办的劳务公司多久完成实缴,新办是从什么时候开始的叫新办
老师报印花税税源采集表所属期为什么是6月1日之6月30日而不是4月1日到6月30日
老师6月份累计摊销表中的已摊销月份为什么是5个月,而不是6个月
开发票的时候发现不含税金额税务自动四舍五入了 怎样改正金额
主要从事技术服务类的工作,年流水不到20万,有一定风险性,目前走的是工资薪金,现在想注册公司,降低税赋,是注册个体工商户还是有限责任公司,进项和费用都不多,请教怎样处理最合适
老师,本月付了所属期11.16-12.15的费用,要怎样做分录
老师,我们的客户公司是香港的,但是他们给我们付款是用的香港公司在国内的外币账户付款,我们收到这个款能退税吗?首单 有没有相关政策依据,必须是国外的账户打款
老师你好,我们是商贸企业,供应商的发票已经开了,但销项的发票没有我们没有开,是因为客户没有给我们付款,但是我们需要本期申报增值税时候填未开票收入,然后下个月补开增值税这样操作这这种合规吗?有什么风险?
老师,零售金银首饰要交消费税吗?具体是哪几个产品,交多少
表里基本工资,绩效工资,考核工资列清楚了就可以 然后合计出一列应发工资合计 后面跟着个人负担的社保、个税 实发工资。
比如我发工资发了38000,计提38000,那我发放的时候是不是就是要扣除社保个人部分然后发,实际发放就不是38800
对的是的是这个意思的。
老师,你看我做的对不对
老师你不管我那是多少钱,就看我算的对不对,
可以的,可以这么做。
这个工资发放了,但是社保还没做,那个社保部分怎么做呀
我算的对不对
社保发放怎么做
你好,金额没有跟你核对分录是正确的,大体的这个思路是对的, 借应付职工薪酬、社保、 其他应付款,个人负担的社保 贷,银行存款