你好,没有离职的话是这么做的。
老师,请教一下,我电脑中病毒了,重新组装了系统,个税申报有部分员工已经离职了,需要在个税申报系统里面修改成非正常吗 就是说1月份申报个税的人数和这个月申报个税的人数不一样,这个月减少了一部分,但是我今天试了一下,人员信息采集里面已经离职的人员不能写成非正常 如果我只把在职人员录入系统,已经离职的人员不录入系统,也不把离职人员修改成非正常,这样有没有什么影响
我们公司是企业合伙(有限合伙) 做自然人电子税务人员信息采集 某股东得是三月入职 但是申报8月个税的时候 前3到7月没有发工资申报 都是零申报 所以报8月个税会出现累计减除费用30000 这个时候如果直接输入工资10000 代缴公积金1000 出现的个税会是零 如果在人员信息采集那里是否扣除减除费用 那里选择否 在自然人电子税务局就会有270的个税 我是新手会计 想请教老师 我得怎么选择报股东的个税才是正确的 在人员信息采集那里是否扣除减除费用 那里是要选择否还是,是 好一点呢,有什么区别,不明白
老师,再教一个问题,个税里面,我9月新增的人实际上是8月份入职的,只是我今天才填加上去,是不是不用报8月份的工资收入呀?我怎么刷新都不出来新人的那几个人 我新增3个,总共是11人,但是去填写工资里面只有上个月的8人 可是8月份我也是在当月这么新增的,就可以报7月份的工资
刘老师,请问一下 个税系统里面人员信息采集一共有128人,8月份实际发薪人员100人,那系统里面另外28个人是不是也要按工资薪金0申报?是不是在收入那栏输入0就可以?
刘老师您好,我想请问一下,今天我在个税系统里面看了我们人员信息采集的有200多人,但是我们平时每个月报税的人数在130左右,那就证明其他人是没有做0申报对吧? 我们这些没申报的人主要是兼职的 另外我们有外国籍的员工身份状态显示暂不验证,请问您知道是什么原因吗?
今年9月份,说全国都要购买社保这个政策是吧?但是我总感觉不大现实,公司里有些老员工50多周岁了,他们前面就不怎么买,也不知道他们能在这公司干多久?到底要不要买,应该做怎么样的决策和防备好呢?左右都是难!诶!这个政策简直了!太片面了描述的!
这里为啥是合同负债呢。
报考了25年的中级,但我感觉我考不过,因为我没有做到题,我只听了几遍课,没做题。深思熟虑后我不想去考,我想备考26年的注会,然后26年再去参加中级考试。但我想从9月份开始备考注会的4门:会计,税法,经济法,财务成本管理。这样备考可以吗?到明年的8月份去考试,这次我要先预习,然后听课,再做题。争取在考试前过3遍。9.11.1.3(会计和财管)10.12.2.4月份(税法和经济法)。这次我扎扎实实的来,成绩不会陪着演戏,不能假学习,不要拿孩子当借口。可以不,一年冲这4门
注会会很难考吗,一年备考3科通过率大不
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。第三张是方宁老师的教案
同样都是现金捐赠,为何一个确认捐赠收入,一个不能确认捐赠收入?
麻烦老师看一下,第三题的第三小问,我算出来始终等于5,答案给的20,麻烦老师解答一下!
老师!怎么判断哪个方案适合谁?
你好老师,这个应交税费应交增值税进项税额,和应交税费应交增值税销项税额,进项税额转出余额,怎么对冲掉呢
老板嫌未分配利润太多,怎么做能在不少交企业所得税的情况下减少未分配利润