图片里那两句话都不是太懂，老师能详细解释一下吗？

设定受益计划是员工在企业缴存资金，企业等员工离职后未来每年支付多少钱，在员工离职时都是已经算好了的。如果未来支付情况发生了变化，比如员工提前去世，那企业未支付的那部分就是企业资产上限。设定受益计划盈余是企业收取员工缴存的钱用于基金等运作获得的收益。就是这部分收益不能大于资产上限。服务成本包括当期的，过去的，还有企业给员工结算时产生的成本

2022-10-09

同学，你好。企业自身权益工具指的是企业自己的股票。不包括按照金融工具准则分类为权益工具的金融工具指的是：比如企业核算的优先股，永续债等被分类为权益工具，那么就在其他权益工具核算，这个时候就不是企业自身的权益工具。

2021-02-01

你有进项转出发生额的时候，月末需要结转到转出未交增值税，和你的进项销项一样。

2023-08-07

您好，1、对于自动化的内部控制，有一点比较特别，因为其一贯性比较强，所以有时候对控制了解的程序也就相当于做了控制测试了。此时不是说，就不做控制测试，而是说了解控制的同时已经达到了控制测试的效果。除非存在某些可以使控制得到一贯运行的自动化控制，否则注册会计师对控制的了解并不足以测试控制运行的有效性。那么反过来的意思也就是，如果该控制是一贯运行的自动化控制，那么对控制的了解就足以测试控制运行的有效性了，也就是对控制的了解也实现了控制测试的目的。2、因为自动化控制的一贯性比较强，所以在控制不变的情况下，取得控制的延申证据，是对以前证据的补充。

2021-08-28

同学你好，看不到你说的图片

2024-08-18