老师，现在很多大厂子都是解除劳动用工合同，换成临时工了，他们是怎么操作的，你知不知道，难道还要在临时工的工资里扣除开发票的劳务费的税费吗？劳务费的发票得需要临时工个人去代开，然后我们在个税系统里申报劳动报酬，代扣代缴个税，然后从其工资扣除？这样是符合税法规定，但是实际上大厂子没有这样去操作的，很多临时工并没有开发票给公司，也没有扣除税款。

老师，请教一个问题，我们单位是培训机构，讲课时有很多兼职老师，签的是劳务合同，每月代扣代缴个人所得税，但是发票回不来，老师们几乎没有配合的能给开回发票，我可不可以将这些老师转为临时工，签劳动合同，课时费按工资发放，这样税率也低，也不用发票，老师这样可以吗？

老师们，我公司一个业务员提取备用金7千多，他报销冲账时有4560元是找了几个临时工发了，最高的一个工人是1200元也得交90元，他找了一个姓冯的人签了一个临时工工人合同，期限是9-10月的工资期限，现在我说让他开劳务发票，他又说没有办法人家不愿意开票，让我做工资表里，说之前也有一个人这么做工资里了，但是做工资里的人必须得在个税系统里填写的对吧？可前任会计申报10月个税申报时并填写这个人的信息，我说的意思是让他转几个人的就找那几个人代开发票，但他实际说人家不配合不可以实操，那我能不能把这个4650元做成工资表里写成姓冯这个人呢？

公司在2021年9月份成立，现在2022.1.23这俩天要给临时工发放工资，并没有签订劳动合同，有的人的工资超过10000，怎么计算个税？需不需要去税务局开发票？发放工资是用对公账户发，应该怎么发才比较合理呢？也可以不按月发放工资吧，就是按表格上的出勤天数来算，直接发放就可以嘛？是不是发放的时候要放在劳务报酬里？发放的同时缴纳个人所得税？或者后期补缴个人所得税也可以吧？缴纳完个人所得税，单位还需不需要缴纳其他税费呀？

老师，现在很多大厂子都是解除劳动用工合同，换成临时工了，他们是怎么操作的，你知不知道，难道还要在临时工的工资里扣除开发票的劳务费的税费吗？劳务费的发票得需要临时工个人去代开，然后我们在个税系统里申报劳动报酬，代扣代缴个税，然后从其工资扣除？这样是符合税法规定，但是实际上大厂子没有这样去操作的，很多临时工并没有开发票给公司，也没有扣除税款。

哈喽你好。是这样子的，我们是防控中心招的临时工，做志愿者活动，是有报酬的，只是口头说有报酬。大概做了10多天，然后就等着发工资，过了几个月，我们都去上学工作了，在群里就说要我们自己去开劳务发票，但是他们并没有和我们说要开发票的事，而且我们必须要开发票吗。我们的报酬结算统计大概是每个人2000多。他们没有提前告知，现在又说需要这种，而且我们又不在原来工作的城市。他们属于正确操作吗