你好,对的是的,但是你这个分录不对,企业管理费用工资10万, 贷应付职工薪酬工资10万, 借应付职工薪酬工资10万, 贷其他应收款2万,银行存款8万。

凤凰公司19年6月计提职工工资10万元,公司按规定应缴纳社保费2万元,则会计处理为:A借:管理费用12B贷:应付职工薪酬--工资10C贷:应付职工薪酬--社保费2D贷:其他应付款--社保费2
凤凰公司上缴社保费3.5万元,其中:企业缴纳2万元,代缴个人缴纳1.5万元。则会计处理为:A借:其他应付款--社保费1.5B借:应付职工薪酬--社保费2C借:应付职工薪酬--工资1.5D贷:银行存款3.5
凤凰公司19年6月计提职工工资10万元,公司按规定应缴纳社保费2万元,则会计处理为:选什么A借:管理费用12B贷:应付职工薪酬--工资10C贷:应付职工薪酬--社保费2D贷:其他应付款--社保费2
凤凰公司上缴社保费3.5万元,其中:企业缴纳2万元,代缴个人缴纳1.5万元。则会计处理为:A借:其他应付款--社保费1.5B借:应付职工薪酬--社保费2C借:应付职工薪酬--工资1.5D贷:银行存款3.5
凤凰公司19年6月计提职工工资10万元,公司按规定应缴纳社保费2万元,则会计处理为:A借:管理费用12B贷:应付职工薪酬--工资10C贷:应付职工薪酬--社保费2D贷:其他应付款--社保费2多选题
向供应商采购同样的药品,分了三次采购共1万盒,每一次的批号和有效期不一样,价格都是一样按单盒计算,供应商想这10000盒想开票合并在一条明细。而我销售方因为有其中4000盒按单盒销售,其余的6000盒我选择6盒/套进行组合销售,验收入库6000盒也是按6盒/套验收,4000盒按盒验收入库,那请问供应商还能开专票这1万盒可以合并开在一条明细吗吗
收到残疾金入什么科目
如果客户和供应商为同一个公司的话,那么应收和应付对账单是否能够做到一起?如果可以,应该怎么做?老师有没有对账单格式?
你好老师: 1、外贸型A公司出口首次退税,税务局要求提供租房发票,但是A出口公司的房东是集团内部B公司,并且B公司股东和A公司股东斯同一个,这种情况是否可以提供免租协议呢, 2、整个架构是集团公司C统一采购,再卖给A公司出口,现在集团内C公司和A出口公司法人是同一个,退税被提出疑点,出口业务完全真实,这种情况下应该怎么说明才能退税成功呢
一种商品20斤,(1*3袋)交货数量是50,单价是130.92元,折后单价是112.92元,折扣额是900元。我想问折扣额怎么算出来的?谢谢你了
银行结利息怎么做账啊
(1+实际利率)*(1+通货膨胀率)=1+名义利率 名义利率3%,通货膨胀率1%,实际利率是多少,怎么计算
采购一批同样的药品,分了三次采购共1万盒,每一次的批号和有效期不一样,价格都是一样按单瓶计算,而我选择其中4000盒按单盒销售,其余的6000盒我选择6盒/套进行组合销售,验收入库6000盒也是按6盒/套验收,4000盒按盒验收入库,那请问供应商这1万盒可以合并开在一起吗,开全电专票的
老师,凭证封面后是放科目余额表还是放凭证汇总表?
你好,老师,我想问一下,我们现在是贸易公司,老板自己单独有个生产公司,然后他现在想把生产加入我们贸易公司,这样可以吗?