计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款

老师麻烦帮我看看这样可以吗? 工资这块1、当月计提 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-工资 2、 计提公司负担社保、公积金 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-社保 -公积金 3、 当月扣除 公积金 借:应付职工薪酬 -公积金 其他应收款-个人负担公积金 贷:银行存款 --- 4、当月发放工资时 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人负担社保 -个人负担公积金 应交税费-应交个人所得税 5、次月银行扣社保 借:应付职工薪酬-社保(公司) 借:其他应收款-个人负担社保 贷:银行存款
老师好,请问我计提发放工资和社保、公积金的分录能不能这样写啊 计提工资、社保公积金个人部分: 借:管理费用/销售费用-职工工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:其他应付款-社保个人部分 -公积金个人部分 应交税费-应交个人所得税 计提单位部分: 借:管理费用-社保单位部分 -公积金单位部分 贷:应付职工薪酬-社保单位部分 -公积金单位部分 实际发放工资、缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 借:应付职工薪酬-社保单位部分 其他应付款-社保个人部分 应付职工薪酬-公积金单位部分 其他应付款-公积金个人部分 贷:银行存款
老师,求工资计提,社保,公积金,付社保公积金,发放工资,全部流程。前提应付职工薪酬不能加二级科目,标明公司部分,个人部分。
老师,一般纳税人,有社保公积金个税,麻烦写一下工资社保公积金个税全流程,应付职工薪酬不能加二级科目,社保公积金当月购买,次月发工资
老师,每月怎么计提工资社保 借销售费用,管理费用-工资 贷应付职工薪酬-工资 发放时候 借应付职工薪酬-工资 贷其他应收款-社保(个人部分) 其他应收款-公积金(个人部分) 应交税费-应交个人所得税 银行存款 缴纳时候 借应交税费-应交个人所得税 其他应收款-社保(个人部分) 其他应收款-公积金(个人部分) 借应付职工薪酬- 贷银行存款 缴纳单位社保 借应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-公积金 贷银行存款
工商年报里本期实际缴费金额到底是单位+个人承担的合计?还是就是单位缴纳的那部分
老师,一般纳税人,老板娘把它们超市买的菜,日用品,都开普票到公司,该怎么做账呢?
老师好,请问老师每个月15号申报就要缴税了是吗?交的是哪些税种呢都是按月交吗
老师出租车机打发票能报销吗?
企业所得税宠物饲料销售生产企业的税负率是多少呢
请问老师有没有各种费用报销需要的附件 总括
甲公司(小规模纳税人)投入县中学200万本金,2026.5月甲公司收到县中学2025年分红资金31万(合同约定捐助资金)甲公司发票也开的捐助资金,会计分录怎么做?
公司购得资产上牌为什么需要自己给自己开票才可以上牌
收到一张一万多的餐饮发票,实际上是公司业务员陪客户去歌厅花的钱,歌厅开不出发票,就随便找个酒店开的餐饮发票,现在被税务盯上了这张票,请问老师我该怎么处理呢?.让对方红冲能解除风险吗?
货代开6个点报关费记入什么科目
都是按照这样做,应付职工薪酬多了余额,不知道怎么平
计提工资应付职工薪酬与发放应付职工薪酬有差异。发放应付职工薪酬,税前金额,等于申报个税总额
老师,计提工资社保公积金,能用个人部分计提?这样就没有余额
不会是平的,我们做了很多年都没有差异的
老师,就是不知道为啥有这个余额
平时加台工资计提复核,与发放有差异要及时调,另要在核算好导入申报系统检测税额确定准确
老师,这个工资表总额
这个总数看不出来的,你要每个人计得的与发放的对比
计提工资~借管理费工资,贷管理费社保,公积金(单位部分)应付职工薪酬
没这种凭证记账分录的
老师,这个计提工资分录对吗?这些都是公司部分
这些贷方是负数冲以前多记的吗
不是,是1月社保公积金单位部分
不对哦,计要反映在借方的,只应付职工薪酬是贷方
因为应付职工薪酬不能增加二级科目,所以只能这样
你好,情况特殊也行的,
老师,就是这2个数有差额
你的明细就对冲了是会有差异的
差异应是贷方数据