咨询
Q

工资一直没有按计提做帐,按的是实发工资做帐,现在年底要求12月份工资也要计提,那这样算,不是有13个月工资费用吗,本年利润不就是不对,请问这个要怎么做才对

2023-01-11 09:58
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-01-11 09:59

你好,你说的13个月是怎么算的?

头像
快账用户7732 追问 2023-01-11 10:09

就去年的12月份工资在1月份发,按实发计的,那加今年12月份工资计提在年未计算就是13个月,本来按以往12月工资是放第二年1月

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 10:10

那只能12月的合并发放

头像
快账用户7732 追问 2023-01-11 10:16

老板要求今年12月份的工资也要计提,那利润表工资不就是13个月工资合计?

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 10:17

当月计提,当月发放不就没余额了吗?

头像
快账用户7732 追问 2023-01-11 10:18

但是工资是下月才发放的

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 10:20

应付职工薪酬年末不能有余额的

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关资讯

热门问答 更多>

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×