您好!同学您的图片有些模糊,能不能重新上传一个清楚的啊,方便我们一起解答哦

A答案,进行后续计量的意思,就是到处置环节了吗我现在搞不懂投转非,非转投,用在什么时候,就是什么时候需要转换 老师讲的里面,只有一个,非转投的时候,产生的好处,不能收,计其他综合收益贷方, 产生的坏处自己承担,计公允价值变动损益借方 这道题,他问的什么时间的,后续计量是什么时候的计量[裂开] 题目也没说是投转非的情况,我看做的笔记,只有投转非,公允价值模式下,这两个差额才计入公允价值变动损益呢
这个怎么求,课件里没有讲是哪个,为什么课件没有讲?什么意思课件里没有铺垫内容,直接求了这个,不懂只有计算变动制造费用的价格差异和数量差异没有这个什么成本差异,这是什么意思?
老师您好,我想问问一下这个题目: 在第四小问计算应交企业所得税的时候,应付职工薪酬(2500-2000)是什么意思呀,是因为那500不能抵扣吗,还有后面的那个+40,我不太明白转回了应纳税暂时性差异这个是什么意思? 然后就是第六小问,计算所得税费用的时候,为什么要减去160*25%呢?这个不是属于其他综合收益部分吗,以公允价值计量及其变动计入其他综合收益的金融资产所形成的差异不是不需要进行纳税调整吗,这个不太明白? 老师还有最后的那个递延所得税费用,递延所得税费用不是递延所得税负债减去递延所得税资产吗,它这个是怎么计算出来的呀
老师,我们企业体量比较大,又是医药批发这种,系统是有财务接口进行自动导入开发票的,可是就有部分销售让我人工调增金额或者调减金额,刚好最近又在换另一套系统,那天开票领导就看到了业务员要求不通过财务接口开票,直接进入开票系统里面手动输入品种、金额来开票,领导就让定一个标准出来,我不太懂领导的意思,并且这种金额对账的差异业务喊调增调减要用一个什么标准来定呢?麻烦老师指导一下
我没有做过永辉超市会计的,供应商有搞活动会给客户四个价格,供价和特供价,售价和特售价,客户系统里面有促销就会扣这个促销基金,具体怎么去核对供应商这个促销基金扣的对不对,1.正常进价和促销进价差,2.促销扣款除以销售数量,1和2的差是什么意思,怎么去对这个特供价和特售价是否正常,超市扣促销基金怎么来的
老师,工程施工-合同成本-人工费和材料费,年末如何给它结转到主营业务成本那边啊?那个会计分录要怎么做?
专项支出处理 :若涉及研发或技术改造拨款,需先计入“专项应付款”,使用时冲减,项目完成结转资产。具体分录怎么写?
你好,老师。A老板有两个个体户。一家是查账征收,25年个体经营所得申报是亏损。另一家是定期定额,每季度核定是9万,税率0.5%。第四季度超了定额,经营所得为98342.41元,已缴纳个人经营所得税245.81元。目前已在自然人所得税扣缴端申报了查账征收个体户的年度汇算清缴。问题如下:1.在自然人电子税务局网页端申报c表时,未能自动带出定期定额额的个体户名称。2.请问需要手动添加吗?如需添加,定期定额的个体户的应纳税所得额怎么填?3.查账征收个体户c表带出来的数据为0是否正常,需要修改吗?
特定人员的工伤险漏了1、2月的没有申报到,电子税务局显示不能补申报,只能申报3月份的,有影响吗?或者有没有什么补救的方法吗?
老师我想问问呢,个人所得税每年必须要申报吗?
即时付款是网银审核还是制单
你好,@董孝彬老师 请问一下,我们公司是生产沥青混凝土的 然后有采购一大批大石头回来,然后租破碎机回来破碎大石头 那这个破碎机机械费是计入原材料成本 还是计入制造费用机械使用费
老师,老板总是在公司里面,反正转钱出去,我就问那个财务为什么不把老板的工资做高一点,或者是有些员工他们因为都是业务员嘛,他们其实是。每个月工资加奖金是不低的,应该有个万把块钱左右。我问为什么不直接就是发万把块钱,他们都是发的3000多,然后就是绩效就是从老板的私卡打的。他那个财务回复我是说老板怕那个叫什么离职赔偿,我就想问一下。如果就是绩效是7000,基本工资基本工资是3000多,那他的离职赔偿也是按1万这个基数,还是按3000那个基数来赔偿呢?
招待费汇算,具体规劝规则
购销合同电子版买卖双方双章一黑一红,这样的电子版可以正常贷款使用么,还是需要打印出来
这个应该可以,麻烦老师看一下,谢谢
您好!这个图片很清晰,稍等一下,我把解题过程发给您哦
麻烦老师了
您好!变动制造费用成本差异(变动制造费用的差异)是指实际产量下实际发生的变动制造费用与实际产量下的标准变动制造费用的差异。变动制造费用成本差异=实际产量下实际变动制造费用-实际产量下标准变动制造费用。这样能理解么?
这个成本差异是什么麻烦老师
您好!成本差异=变动制造费用效率差异 %2B 变动制造费用耗费差异。在本题就是(3)=(4)%2B(5)
怎么计算的呢麻烦老师了 谢谢
您好!解答过程如下: 变动制造费用实际分配率=57000 /15000 =3.8 变动制造费用标准分配率=84240 / 23400=3.6 变动制造费用效率差异 =(15000 - 7500*2.2)*3.6=-5400 变动制造费用耗费差异=15000*(3.8-3.6)=3000 成本差异=3000 - 5400=-2400