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企业应如何判断招用的员工是否属于建档立卡贫困人口？
2023-02-27 13:50
2023-02-27 13:59
企业想要判断招用的员工是否属于建档立卡贫困人口，可以采用以下几种方式进行判断：
一、访谈法：对贫困户来说，出生证明、住宅证明、身份证等都是关键证明，可以要求应聘者提供相关证明，如果应聘者拥有建档立卡贫困人口特征的身份证，可以证明该应聘者具备贫困人口身份。
二、县级贫困人口信息系统查询：企业可以利用县级贫困人口信息系统查询应聘者的信息，若在县级贫困人口信息系统中确实存在该贫困人口则说明他是建档立卡贫困人口。
三、村社区确认：企业可以要求应聘者提交经村社区确认的证明材料，经村社区确认的证明材料能有效证明应聘者是否属于建档立卡贫困人口，从而判断招聘的员工是否属于贫困人口。
四、建档立卡贫困人口数据对比：也可以对招聘员工已知信息（如姓名、家庭住址等）与建档立卡贫困人口数据进行对比，若有相同的信息，说明招聘的员工果然是建档立卡贫困人口。
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