有两个选择，一个是当地比较出名的连锁餐饮公司的会计专员，8000，单休，包吃住。是在其中新的的一个店一个是外派国企子公司的会计助理，6500，不包吃住，双休。这个子公司是刚成立的，过去先去干杂活，会加班，房租很贵，得在附近远一点的地方找人合租。两个都得加班。我想找个稳定的，不想在干一年就辞职找工作了，还会被质疑稳定性。所以这次的工作我想慎重考虑一下。

有两个选择，一个是当地比较出名的连锁餐饮公司的会计专员，8000，单休，包吃住。是在其中新的的一个店一个是外派国企子公司的会计助理，6500，不包吃住，双休。这个子公司是刚成立的，过去先去干杂活，会加班，房租很贵，得在附近远一点的地方找人合租。两个都得加班。我想找个稳定的，不想在干一年就辞职找工作了，还会被质疑稳定性。所以这次的工作我想慎重考虑一下。

老师们，我38岁了，中级差一科，有工作经验，是想往高端财税咨询方面发展，现在找工作主要是为了能照顾到孩子和学习考证方便，我今天在当地招聘会上面试了几家，2家企业实力较强，1个是做投资的集团公司，1个是做新能源的，都一样远，另一个公司是做白酒加工的，还有地产和物业，有财务总监，离家近上班时间短但是单休，还有选择的一家是财务代理记账公司，小规模居多，双休节假日正常，按户计算每家提成50-60元左右，我得代理最少50家以上，上百家客户才能拿到7千左右，主要还得接客户解答疑问还要去工商税务柜台处理在线办不了的业务，有老师可以建议一下我选择哪家公司发展好点呢？

老师，我刚来这家公司1个多月，才发现今年新换了领导，然后又要搬新办公室，今天两个人提离职了，一个人事经理是被动辞职的，因为领导想要换个实习生降低成本，一个是出纳自己辞职的，后期搬办公室了，可能还要整顿，业务也会走一个人，然后这个人事说这个领导想执行所有人发放70%工资，扣押30%作为绩效工资后期如果工作失误就扣钱，然后这个老板说话做事都要小心翼翼的，之前会上业务经理说了一句话，说如果下次人家检查，那我就实话实说了，老板就对人事说，这人不行，后来一直没给她加工资。本来今年也36了，考了中级，想找个稳定的工作的，谁想遇到这样的公司，虽然工资7300，双休，但是又感觉是不是有点不稳定，总觉得没安全感一样，害怕后期年龄慢慢大了，出去会不会更加难找工作？老师觉得我现在该怎么做呢？