你好; 一般是注意检查下检查“库存商品”科目,并结合“预收账款”、“应收账款”、“其他应付款”等科目进行分析,如果“库存商品”科目余额大于“预收账款”、“应收帐款”贷方余额、“应付账款”借方且长期挂账,可能存在少计收入问题。实地检查纳税人的存货是否真实,与原始凭证、账载数据是否一致。 一般预警值在50%左右; 你看看你计算的比例在什么比例

5.CPA对A公司2019年度财务报表进行审计时,发现A公司可能存在下列导致错误的情况:(1)已列入存货的委托B公司代销的商品可能并不存在;(2)期末存货的盘点可能存在较大差错;(3)当年对应收账款所提的坏账准备可能不正确;(4)可能存在未入账的应付账款;(5)长期借款中可能有一年内将要到期的部分。要求:为了证实上述问题,CPA执行了相应的审计程序,CPA用以证实上述认定所能实现的具体审计目标是什么?要实现上述目标所获取的相应的审计证据属于哪一类(按审计证据的形式分类)?为获取该证据可采取哪些审计程序?
CPA对A公司2019年度财务报表进行审计时,发现A公司可能存在下列导致错误的情况:(1)已列入存货的委托B公司代销的商品可能并不存在;(2)期末存货的盘点可能存在较大差错;(3)当年对应收账款所提的坏账准备可能不正确;(4)可能存在未入账的应付账款;(5)长期借款中可能有一年内将要到期的部分。要求:为了证实上述问题,CPA执行了相应的审计程序,CPA用以证实上述认定所能实现的具体南计目标是什么?雯实现上述目标所获取的相应的南计证据属于哪一类(按审计证据的形式分类)?为获取该证据可采取哪些
CPA对A公司2021年度财务报表进行审计时,发现A公司可能存在下列导致错误的情况: (1)已列入存货的委托B公司代销的商品可能并不存在; (2)期末存货的盘点可能存在较大差错; (3)当年对应收账款所提的坏账准备可能不正确; (4)可能存在未入账的应付账款; (5)长期借款中可能有一年内将要到期的部分。 要求:为了证实上述问题,CPA执行了相应的审计程序,CPA用以证实上述认定所能实现的具体审计目标是什么? 要实现上述目标所获取的相应的审计证据属于哪一类(按审计证据的形式分类)?为获取该证据可采取哪些审计程序?
某零售企业“库存商品--生鲜柜”账户的期初余额为21000元本月发生下列业务:(1)本月累计购进商品的进价68000元,专用发票上注明的增值税为11560元,根据营业柜组“商品验收单”、“进货发票”、支票存根等凭证,经审核无误,支付货款79560元。如果是小规模纳税人购进鲜活商品,则不反映增值税进项税额:(2)本月累计商品销售收入93600元(含税),货款存入银行。(3)月末根据商品盘点的实存数量和最后一次进货单价计算出期末结存商品进价总额27400元,倒挤出本月已销售品的进价成本。(4)月末将本月含税销售收入调整为不含税销售收入,并结转增值税销项税额。如果是小规模纳税人,应将本月含税销售额按3%的征收率调整为不含税销售额并反映应交增值税。题目都是完整的这四道题目会计分录怎么算
某零售企业“库存商品--生鲜柜”账户的期初余额为21000元本月发生下列业务:(1)本月累计购进商品的进价68000元,专用发票上注明的增值税为11560元,根据营业柜组“商品验收单”、“进货发票”、支票存根等凭证,经审核无误,支付货款79560元。如果是小规模纳税人购进鲜活商品,则不反映增值税进项税额:(2)本月累计商品销售收入93600元(含税),货款存入银行。(3)月末根据商品盘点的实存数量和最后一次进货单价计算出期末结存商品进价总额27400元,倒挤出本月已销售品的进价成本。(4)月末将本月含税销售收入调整为不含税销售收入,并结转增值税销项税额。如果是小规模纳税人,应将本月含税销售额按3%的征收率调整为不含税销售额并反映应交增值税。这四道题目的会计分录怎么写
新到一家公司做财务,公司的营业执照也没下来,现在在跟实操学做帐,请问我需要购买财税系统吗,后期申报企业所得税,或者增值税,直接从财务系统导出,是不是更快捷
问下,现在跟着之前的课程学筹建期的会计凭证,这是要同步做帐在送的软件里吗?
老师,建筑企业开具不征税发票,还是需要缴纳2%增值税嘛
金属制品增值税税负率多少合适 所得税税负率多少合适
总分公司性质,目前公司业务都在分公司,总公司不产生业务,但总分公司都需要申报增值税报表、财务报表、企业所得税报表,目前企业所得税报表是汇总到总公司申报的,增值税报表没有办理汇总手续,那么总公司增值税报表和财务报表是否可以填零还是要跟着分公司一样的数据填报。
老师,如果前11个利润只有100w,,但12月份调账后有400w,这样有风险吗
社保基数申报年度工资是按照个税系统里的所属期25.1-12月的累积收入除以12取数吗,如果该员工只上了两个月班就合计➗2这样算对吗?
金税四期各项财务数据比例是多少?什么比例范围内不回去预警
社保基数月均工资是按照个税申报系统里的25.1-12月属期的合计数除以12吗
关于社保基数:每一年我们都是按照上一年度个税系统里完整年度属期工资申报的,因为都是次月发放,比如说:属期25.1-12月实际就是24.12-25.11月的工资,但是发放月是25.1-12月,您能理解吧?社保基数就是按照这个算的申报,会计成本也是按照这个全部计入25年度的,25.12月的工资就记入了26年度了,我就想问下,这个有什么大问题?也不存在虚假申报,就是一直都是这么申报的,完整的12个月的工资算的月均呀,税务对比数据不也是跟个税系统比对吗?
我知道这个,就是不晓得为什么要这么算,为什么又是50%
你好; 这个只是一个参考比例 ; 这样算 是 未来考核你们的数据真实性 以及你们的收入和存货之间存在的比例是否合理
为什么不用毛利率呢
你好; 既然是指标 ; 这个要按照指标来考虑 ; 毛利率是考虑你们的老板要求的毛利情况; 跟存货没有关系