咨询
Q

老师,残保金都是每年什么时候交?按照什么比例交,计税依据是什么?

2023-03-31 22:10
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-03-31 22:12

您好,一般是季报或月报,按工资总额的1.5%来申报

头像
快账用户4347 追问 2023-03-31 23:48

这不是最新政策吧

头像
齐红老师 解答 2023-04-01 09:28

这个不是政策,如果申报就是按这个比例交税

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
您好,一般是季报或月报,按工资总额的1.5%来申报
2023-03-31
您好,这个是按照年度的,残保金是以去年全年工资总额做为计税依据进行申报的,次年进行申报,
2023-07-11
残保金即残疾人就业保障金,是为了保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。 残保金的缴纳方式和计算方法如下: 缴纳方式:通常按年度缴纳。用人单位应在规定时间内向税务机关申报缴纳残保金。申报时需提供本单位在职职工人数、实际安排残疾人就业人数、在职职工年平均工资等信息,并保证其真实性和完整性。部分地区会要求对已安排残疾人的,出具同级残疾人就业服务机构审定的相关证明。具体的缴纳时间和申报要求可能因地区而异,例如,宿迁市2022年度残保金的征收时间为2023年10月1日起(费款所属期:2022年1月1日—2022年12月31日)。 计算方法:残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 关于你提到的去年7-12月报的51个人,这里的“51个人”应该是指用人单位在职职工人数。在计算残保金时,通常使用的是上年用人单位在职职工人数。例如,计算2023年的残保金,使用的是2022年用人单位在职职工人数。但具体的计税时间范围还需根据当地政策规定来确定。
2024-07-03
某年度残保金缴纳额=(该年度单位在职职工人数×1.5%-该年度单位实际安排残疾人就业人数)×该年度单位在职职工年平均工资
2025-07-08
您好 残保金缴纳额=(上年用人单位在职职工人数X所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例 - 上年用人单位时间安排的残疾人及就业人数)X上年用人单位在职职工年平均工资 残保金一般在下半年缴纳 每个地区税务规定缴纳时间不一样 具体时间还请咨询一下您当地税务部门 以您当地时间为准
2022-12-15
相关问题
相关资讯

热门问答 更多>

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×