有熟悉灵活用工平台税务筹划的老师

哈哈哈，刘倩老师，您在可太好了，相信您呢！因为刚才我还有问题没有问完就没有次数了，我还得重新问，刚才我还发起问，说刘倩老师还在吗，非常感谢您喔，学生还有一点点剩下的疑问

好的。你继续说。我们一起讨论一下

老师，就是他的这个税率我不太懂为什么是这么多，我在网上查了一下，说个体户核定征收的，个税超过30万的按照0.3%，增值税普票都是免的，他这地方确实3%，不太明白

你好，这个就每个地方不一样了，而且每个平台能拿到的优惠也不一样。看当地的政策。

还有这个灵活用工平台，比如给我们公司是70个人，每个人税前薪资1万，总计正好是案例中的70万，那在核定的时候是按照70万来核定还是按照人头来核定，如果按照每个人都作为个体户，那收入1万，所有的税不是都是免税的，感觉员工到手能有1万了

你好，这种实操中一般都是按个人来开的。每个人都作为个体户。

好的“你好，这个就每个地方不一样了，而且每个平台能拿到的优惠也不一样。看当地的政策。”这个学生明白了，不过这句话也只跟员工的利益有关对吧，对我们公司来讲，我还是跟用你们平台之前一样，每个月员工的税前收入是70万，我们公司给你们平台70万加服务费总计80万，你们平台只要给我们公司开一张含税金额80万的6个点的专票，让我们公司增值税抵扣，企业所得税税前扣除80/1.06的金额就可以了，其他关于员工的这个税那个税我公司不管，我总结的对吗，老师，这就是用工平台所谓的税筹的核心点

是的，就是你理解的，这样对于公司来说我只看我要付出多少成本。

明白了，谢谢老师！那我也得从员工的角度考虑一下，因为目前公司还是正常的劳务合同，如果后期用了这个用工平台，还得跟员工协商。那对于员工来说，他们是不是会增加一个工作，就是每个月还得以个体户的名义给用工平台开具普通发票呢还是找税务局开具专用发票呢

您好，不用再由员工自己去税务局代开了

那员工怎么开呢，是开专票还是开普票

您好，这个你问平台，正常是普通发票，也有的可以开专票

好的，谢谢您，老师，老师还有最后一个问题，就是比如员工工资1000万，对应服务费是100万，总共要转1100万给平台，平台是会按照1100的含税金额给我们开专票对吧，还是按照100万给我们开专票，剩余1000万只开专票呢

打错了，老师，是剩余1000万只开普票呢

您好，正常是都可以，但是收税金额不同

谢谢老师，我想给老板做一个方案可行性研究，这种灵活用工有什么缺点吗

你好！这个主要在于1、平台的可靠程度。是不是靠得住，会不会跑路。2、政策的延续性。现在是可以比如5%，以后是不是也可以一直保持5%。3、业务是不是真实，员工如果到时候跟公司有矛盾，不承认这个怎么处理。

谢谢老师，您说的这个5%是什么意思，还有您说的员工和公司有矛盾具体怎么说呢