会计分录1.某企业2月应付工资额为260000元。代扣养老保险18460元，失业保险1950元，医疗保险3900元，个人所得税7940元、住房公积金9750元。实发工资218000元。3月5日签发本存款户的支票提现金发放工资和结转代扣款。

（1）甬江公司本月应付职工薪酬总额1300000元，工资费用分配配汇总表中列示的产品生产人员工资为1100000元，车间管理人员工资为72000元，企业行政管理人员工资为64000元，开发专利产品发生职工工资18000元（假设按规定可予以资本化），销售人员工资为46000元；（2）甬江公司按照规定，分别按照职工工资总额的10%、12%、2%和10%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金，缴纳给当地社会保险经办机构和住房公积金管理机构;（3)甬江公司分别按照职工工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费；（4）甬江公司根据“工资结算汇总表”结算本月应付工资总额1300_000元，其中：按规定计算代扣代交职工个人所得税20000元，代扣住房公积金130000元，代扣职工养老保险40000元、医疗保险12000元、失业保险2600元，余款以现金支付。（5）甬江公司以银行存款缴纳职工社会保险费和住房公积金，缴纳个人所得税。（6）甬江公司以现金支付职工张某生活困难补助800元。

5.5月10日,某高校计提开展专业业务活动及其辅助活动人员应付职工薪酬27万元,其中个人应担的社会保险费(职工基本医疗保险)和住房公积金分别为3万元和2万元、代扣代缴个人所得税为1万元;单位为职工承担的社会保险费(职工基本医疗保险)和住房公积金分别为2万元和3万元。5月线15日,以授权支付方式支付基本工资，以及绩效工资2万元、奖金1万元。5月16日,代缴个人所得税、社会保险费、住房公积金。请编制平行记账会计分录(要求编制复合分录)

通过银行代发本月工资120 000元，其中：代扣个人养老保险9 000元；个人医疗保险2 500元；代扣个人失业保险1 300元；代扣个人住房公积金9 000元；代扣水电费420元。编织会计分录

会计分录1.某企业2月应付工资额为260000元。代扣养老保险18460元，失业保险1950元，医疗保险3900元，个人所得税7940元、住房公积金9750元。实发工资218000元。3月5日签发本存款户的支票提现金发放工资和结转代扣款。

某企业2月应付工资额为260000元。代扣养老保险18460元、失业保险1950元、医疗保险3900元、个人所得税7940元、住房公积金9750元。实发工资218000元。3月5日签发基本存款户的支票提现金发放工资和结转代扣款。