您好,1.可以进费用的,这相当于公司多给员工发一份钱 2.没有明确的文件是多少比例,只能建议尽量减少
如果3月工资是100(不含个人的社保部分),个人承担社保是2,单位部分1 2月末计提3月的工资 借管理工资100(不含个人社保部分) 贷应付职工工资100(不含个人社保部分) 3月缴纳社保的时候 借管理费用社保单位部分1 其他应收款个人部分2 贷银存3 支付3月工资 借应付职工工资100 贷银存100 那这个其他应收款社保个人承担部分2怎么样冲掉 实际单位也没有扣下员工个人承担的社保
老师,我们收到了员工的社保退费,2020年10—12月,2021年1—8月,但不是100%退的,像这种的话可以这样处理吗?1)把个人承担的部分做到管理费用,收到的退社保部分全部冲管理费用?2)按照社保给的业务处理单,单位承担的冲管理费用,个人承担的冲其他应付款,没退的剩余部分怎么处理?
1老师单位给交的保险,个人承担部分单位全部承担不让个人个人承担这部分能进费用吗 2.汇算清缴里期间费用管理费中”其他”哪行有没有要求填数不能超过总费用比例
老师,企业所得税汇算清缴,期间费用里的职工薪酬是应发数吧,不扣除社保个人缴纳部分,比如工资5000,社保个人承担500,管理费用职工薪酬填5000,单位承担的社保部分计入了管理费用,比如单位社保承担1500,期间费用管理费中填到保险费一栏1500吗?如果这样的话105050职工薪酬支出又怎么填呢,只填个5000吗,下面的各类基本社会保障性缴款需要填吗
单位员工被辞退,单位承担起员工的社保费(个人和单位部分),一年。这做到工资表里应发工资是社保数,扣社保,实际发放工资0。还是不做工资,交社保后,直接计入管理费用-赔偿款?申报个税,这个人不能超过三个月一直工资为0要怎么实际账务处理?
一般纳税人能开具1%和3%的普通发票吗?
进货和销售的是库存商品,本月只有一个收入就是应收2000,收入1800,销项税200,有成本吗,成本分录本月结转分录是什么
老师,我公司是国有企业。员工工资是当月下旬发当月工资,当月月初申报上月个税,当月工资里代扣的个税也是上月的。如果9月有员工退休,9月初代扣8月个税,该退休人员10月就没有工资了,10月初代扣的9月个税就没办法从个人账上扣,这部分个税就会由公司承担。请问是否有什么方法能避免这种情况?
老师,企业所得税汇算清缴中,工资薪金那个纳税调整的工资薪金那个账载金额和实际发生额,应该按照什么填列?
进销存系统先销售后进货可以吗
用友U8系统里面预收冲应收怎么操作,能不能自动核销,还是需要一笔笔手工核销,麻烦老师详细截图示范一下,谢谢老师
老师,去年的城镇土地使用税,和房产税,8月份补缴了,怎么打印完税证明?在平时打印的地方查询不到
这个月只有一比应收200,主营收入是1800,销项税200,这个月末结转分录是什么
老师,超市的帐,在学堂看哪一个类型的课,是商贸吗
新公司,先做进货票,还是销售票