前面申报O，税务说去年超100万，要补交，什么情况交地方水利建设基金

我们公司目 前主要经营地下管网（雨水、污水）建设。经营范围中有劳务资质。 1.请问我们公司能开劳务票吗？如果公司自已要能开出劳务票，需要达到什么样的条件，才能满足公司需求。 2.劳务成本票问题，应该怎么解决为妥？ 说明：工人他们自已要求都不交社保，都是现金补贴他们的。如果 不交社保，只申报个税。成本也能入账了。这样是否能操作？ 万分感谢，麻烦老师指导一下[抱拳][抱拳]

据中国财政部2020年1月21日引自经济日报报导:“2019年，我国实施了‘史上最大规模’的减税降费，预计超过2万亿元，占GDP的比重超过2%，明显高于世界其他国家”。在增支方面，中国财政部在2019年底提前下达了2020年部分新增专项债务限额1万亿元，主要投向为市政建设、交通能源、生态环保、乡村振兴、社会事业等补短板领域。试分析这些政策对证券市场是有利的还是不利的?为什么，请详细说明?

据中国财政部2020年1月21日引自经济日报报导:“2019年，我国实施了‘史上最大规模’的减税降费，预计超过2万亿元，占GDP的比重超过2%，明显高于世界其他国家”。在增支方面，中国财政部在2019年底提前下达了2020年部分新增专项债务限额1万亿元，主要投向为市政建设、交通能源、生态环保、乡村振兴、社会事业等补短板领域。试分析这些政策对证券市场是有利的还是不利的?为什么，请详细说明?

前面申报O，税务说去年超100万，要补交，什么情况交地方水利建设基金

就是我公司现在是这样一个情况，年销售额有1000多万，不交社保的员工占90%，这些人工资每个月有30万左右，占了公司工资大头，所以这些人也不好申报工资，所以最后企业所得税高，现在要不就把业务分散到我老板另外一家公司，各500多万的销售额，但是因为人员工资少，也怕后面年利润超过300万。还有一种是我们员工基本上都是外包去4S店上班的，要不就通过第三方劳务派遣的方式，老师建议哪种最好，没有风险