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老师,计提社保可以借管理费用(公司部分) 其他应付款(个人部分),贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬。,贷银行存款吗

2023-07-03 12:22
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-07-03 12:23

好,这个不对的个人部分不需要计提的是在发工资的时候扣下来,只是把单位的部分具体借管理费用,公司部分的社保贷应付职工薪酬。

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快账用户5726 追问 2023-07-03 12:24

之前一直这样做的,怎么调

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齐红老师 解答 2023-07-03 12:29

把计提数那个分路红冲,然后坐上我给你写的这个正确分录。

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快账用户5726 追问 2023-07-03 12:31

17年到现在都是这样的

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快账用户5726 追问 2023-07-03 12:36

我那个计提进费用也不保护个人部分呀

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齐红老师 解答 2023-07-03 12:41

你好 全部的 费用是应发工资的金额    

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快账用户5726 追问 2023-07-03 12:43

17年到现在都是那样做的,个人计提不进入管理费用,只进公司的,要调今年怎么调很多年了

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齐红老师 解答 2023-07-03 13:08

调整是一样的。就是把损益科目换成以前年度损益调整就行了,因为跨年度了,其他科目不变金额用负数。

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快账用户5726 追问 2023-07-03 13:10

算了,不改了,他之前这样就这样吧,反正也是不影响利润,只是分录错而已

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齐红老师 解答 2023-07-03 13:19

你好同学,好的,祝您工作愉快。

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好,这个不对的个人部分不需要计提的是在发工资的时候扣下来,只是把单位的部分具体借管理费用,公司部分的社保贷应付职工薪酬。
2023-07-03
你好,哪个分录也不对的。
2022-09-17
你好,可以的,可以这么做。
2022-05-30
同学您好, 计提社保 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保 计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资
2024-07-12
你好: 没问题,除了没有扣个税。
2020-11-30
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