您好,没有问题可以报
老师好,我有一个职业规划问题。 很遗憾,我大专毕业后,考了自考本科。做的财务工作有:酒吧和餐饮的统计和内账工作(基本就照葫芦画瓢),教育公司简单的内账,现在是做平行进口车业务的核算工作,这个核算工作就是几个excel表格各种公式算的数提供给另一个核算会计。我做过的工作都是最基本的出纳和统计工作。从来没有报过税,也不懂外账是如何规划来避税。 我已经毕业六年半了。之前的工作生活很安逸,现在经济骤然直降和我年龄的增长,我面试的时候遇到了硬壁。有的面试官很惊讶我从没报过税,好几个财务总监和财务经理说我一直在原地踏步可惜了,人事也有说六年可以做一个财务经理了。他们宁愿要一个年轻的来从头做起培养。我现在警觉了,但是不知道该怎么选择职业,因为7月份找工作因为工作经验的原因碰了很多壁。 我现在想咨询一下老师,我如果明年全部过了初级和中级,经济也好一些了工作机会也多了,我该怎么规划我的工作,才能做到现在让我羡慕的财务总监,财务经理的职位?谢谢老师,感谢您的指点,我想知道我考出初级中级证书后,还有我明年28岁这个年龄该怎么规划职业,找什么样的工作才能一步步做上财务总监和财务经理。感谢您的宝贵指导。
老师们,我今年7月份找了份工作,一家工程检测技术行业的公司,成立15年了,前面换了4个会计,都不专业也不负责任,我和一个比我大3岁的男会计都通知上班,是我自降了要求做会计助理,这个男会计是财经大学的本科学历,所以这家家族企业的财务总监比较更信任他一点,让他主要外出办结算,协助总监核对一些流水账,还有就是审查一遍我的账,有什么问题多和他沟通,就从7月份开始因为前任会计没有交接的原因我们一直都很好地沟通配合着,他主动要求审批发票报销单,但是最近几天明细感觉他不对劲,他审核的发票也不仔细,员工报销的发票有许多张,有一张是没有发票的但是他就签字了,出纳也付了钱,最后和员工要这张只写了收据的发票员工说绝对要不来没有发票,前天我们公司统一开会核对了19年及20年的合同台账,发现了许多问题,有2个问题跟他探讨问了一下,但是他反质问我怎么办,他倒是说了解决办法,但是最后当着其他同事的面又半开玩笑地说我不要胡做调整,我就生气地说了不是跟他商量着怎么就胡做了?从我们俩7月同时进公司还花钱请了2个税务师做指导,我们平时有问题都能随时咨询,说实话就算不问他我也可以咨询税务师和会计学堂,请问老师我以后怎么待他?
老师,我今天工作遇到了一个很迷茫很现实的问题,我们是跟自治区医保签合同对地级市医保进行检查,但是他们有些问题确实存在,但是我在跟同事进行检查的时候,感觉他们都在忽略,能过的都过了,特别是内控的问题,比如付了一笔暂付款,什么材料都没有,直接经过财务审批付出去了,然后他们拿了一个文件过来说是区政府要求付核酸钱,然后我问我们组长她也说算了,后面我去查文件核酸的费用期间和医院提供也不一致,也超期了,所以我都不懂对被审单位到底是真的严格审查,还是放水,主审也不在这边。还有就是平时交流对被审单位的态度是用自己的专业知识说服他们,还是两边协商,他们能不能的材料让补算了还是实事求是,写进报告。还有跟被审单位沟通,实务中我们注意什么呀?
老师,比如后厨员工,煤气中毒,当时没报工伤,后来去医院检查说一氧化碳中毒,有20天了,还能报工伤?
老师,比如后厨员工,煤气中毒,当时没报工伤,后来去医院检查说一氧化碳中毒,有20天了,还能报工伤?着急
个人所得税代扣代缴,申报4月个税在另外一台电脑上登录扣缴,录入员工信息后重新计税显示不出该员工信息,为什么?
学堂示统的表格在那里?
你好老师 我是个人独资企业 比如手下有1个员工 我给他发工资 发10000 扣除子女教育费4000 赡养老人3000 这样就不需要给他交个人所得税了吧 还有我是老板 我的利润钱怎么拿出来呢 是以什么名义拿出来 需要交多少税呢
老师,我今天找领导他说让我写个兼职申请,就是他单方解除劳动合同,赔偿我一个月的工资,这个我敢写不,又怎么写呢
本院酌定对所生产的货物损失 11922 元, 本院酌定由原告自行承担 4922 元,被告承担 7000 元。 被告发票11922可以全部抵扣吗
老师。现金折扣条件为2/10、1/20、N/30是什么意思啊
老师,投标用,需要提供资产负债表和利润表,这个指标要符合什么要求,比如资产负债率太高是不是不行
老师,投标用,需要提供资产负债表和利润表,这个指标要符合什么要求
财务报表中资产负债表里的应交税费是负数,但是去银行贷款让把负数调整,怎么调
,老师,如果平台的钱提现到老板个人卡,然后老板又把钱转入公司账户,做账的时候可以省略老板这部分直接做银行存款增加,其他货币资金减少吗
工伤认定标准是什么 发生事故后多久之内可以报工伤
这个报工伤没有时间要求
不用发生事故当日内,或者一个月之内报?
工伤申请时间:用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;用人单位未申请,伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。