同学,你好 可以参考 北京市财政局关于印发《北京市党政机关差旅费管理办法》的通知 京财党政群〔2014〕176号
!请问老师,生育津贴补贴18971.81,每个月发的基本工资3300每月都发了。然后抛宫产148天,请问这个生育津贴如何计算把剩下的部分给员工??怎么计算?得出来付给员工的差额是多少?
!请问老师,生育津贴补贴18971.81,每个月发的基本工资3300每月都发了。然后抛宫产148天,请问这个生育津贴如何计算把剩下的部分给员工??怎么计算?得出来付给员工的差额是多少?具体怎么算?
老师,员工休产假期间公司规定按生育津贴实际到账数发给员工,单每月过程中,公司先按2000元税前申报了工资,按扣除社保费500元后,按1500发放了工资,2000也计提了工资,社保500也缴纳了费用做了会计分录,那现在生育津贴到账了,如何记账呢?(实际是产假期间无工资,但先预付给员工一部分生育津贴,等剩余津贴到账后扣除期间支付额,按差额付给员工。但是这预付的生育津贴又申报了工资,缴纳了社保)
老师 坐标北京 请问 单位员工休产假期间每月工资如何计算发放?是按基本工资的80%发吗 等申领津贴后多退少补吗?
请教北京市的差旅津贴的发放规定是啥,每月限额多少
老板娘想报销9月费用,大概9000,但老板娘不是公司员工,没有做工资表,想揍我的账报销,会计,直接公户转我账户,转账不成功,退回,怎么回事
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
有最新的没?
同学,你好 可以参考 http://czj.beijing.gov.cn/zwxx/czyw/201912/t20191209_970775.html