你好,你的1-7月的社保已经退了,那么8月还是正常交10万哈

2020年12月社保刚缴纳,之前一直没有计提单位部分,1-7月份扣了员工个人部分的社保,8-12月没有扣,扣除的金额跟社保缴费个人部分的金额还不一致,还有一个员工A是另一个分公司甲缴纳的,然后我们把甲代A交的保险个人跟单位部分支付给甲。现在的情况是A应该补交个人部分保险2926.46元,还有个员工应补交个人部分1399.67元。我这个该怎么调账啊,好乱
老师,对于职工工资和社保公积金计提,我一直在计提的时间方面有些混沌。比如,我现在9月,本月做8月的账,拿到的银行扣缴记录扣的社保和公积金所属期是7月的,这边当月15号是扣缴上一个月的社保和公积金的。那么我8月的对账单里发的是7月的工资,交的是7月的社保和金。那我9月针对这些时间交错的事件,应该怎么去做工资和社保呢?我9月应该写的是计提8月的工资、社保个人和单位的部分,然后写发放7月的工资、缴纳7月的社保和公积金。这样嘛?那不成了9月做7月的账务了??老师我这个字数有点多,麻烦您回答的时候可以引用下我的问题,然后加上“是的”或者“不是”,不然我怕看不明白。谢谢谢谢老师!!!
请问老师,23年8月社保基数较23.1月下调,个人和单位多缴纳1-7月社保有退回,比如8月个人+单位应交社保总计10万元,1-7月退到社保账户2万元,那8月再缴纳8万元社保就可以了是吗?
老师,您好,2023年海南省有1月至8月的社保补差,一个员工共计缴纳863.12元,是单位和个人一起的,请问怎么做账呢?
老师!买的旧油泵,我们公司加工或维修后卖出,买的时候对方没开发票,没票我们能做账吗?如果能做账是不是企业所得税时要调增?还有我们如果修好是不是要加修理修配费入库?
你好老师 给法人发工资个税申报怎么添加法人添加这栏法人应该是雇员还是其他
作为一个财务bp,甚至一个财务bp经理,沟通能力是需要非常强的,但是如果沟通之后没有结果,我们只是尽力去做了这样一个工作,是不是就到此为止了
财务核算是一个人做,另一个人做合并报表和合并报表财务分析,请问没有做核算可以作出合并报表财务分析吗?
24年计提费用8万元,24年汇算清缴调增8万,25年做账冲销了8万元,这时候25年的费用减少了,请问24年的汇算清缴需要更改吗
我目前每个月有3600外账在做(10家小规模,3家一般纳税人)招兼职会计,做外账的话,给多少钱合适。
供应链管理公司成立1年不到,一般纳税人,现在要提高开票额度200w,提高后开具的发票不是主营业务,是咨询类发票,这种申请能通过吗?会涉及上门核查吗?
参加公司组织的培训,培训费自己扫二维码先垫付的,发票也是自己付完款自助开的,但不小心开成个人了。要怎么办
请问那位老师比较熟悉林木方面的税务
老师,公司2010年成立的,注册资本600万。实缴0,近几年营收1500万左右,银行贷款600万,这种情况0实缴有风险吗?谢谢老师
老师,请问1-7月社保是退在我司公户,还是退在社保账户?我不太懂这一块,没操作过
既然是退费,就是直接退到公户
那退到公户的社保费,我们财务要正常入账,冲减管理费,是吗?
是的,就是那样处理的哈,还有个人部分也得退
老师,我再总结一下哈,你看对不对,8月份社保基数较7月份下调,1-7月单位+个人多缴纳社保费共计2万元(其中单位1.5万元,个人5000元),2万元全部退在我们公户,然后单位退的1.5万元我们冲减管理费用,个人退的5000元抵扣了8月个人承担社保费,做在了工资表里,个人这5千元就不需要账务处理了
嗯嗯,可以那样处理的
老师,单位和个人缴纳承担的社保,是退在一起还是分开退的?
这个是一起退的哈,不会分开